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言い方がダメってなに…
私はオブラートに包めない性格で
思った事も悪気なくサラッと言ってしまうようです
あの子悪気はないんだよとまわりからフォローされてた時期もありました
そのせいか上司はカチンとくるようでプライド高い上司だと怒らせてしまいます
バカ正直、素直…悪いと思わなかったら基本深くは謝りません
でも自分が悪かったら本気で謝ります
言い方、言い方と言われても正直わかりません
不器用なんです
どうしたら怒らせないようにできるのか
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本当に解らない?
自分は他人に嫌な事をストレートに言われて傷付く事はない?
相手の気持ち解らない?
傷つけちゃったかなぁ…?って後悔した事ないの?
もし…本当に解らないなら 専門家に発達検査をお願いしてみて下さい。
怒らせるってことは周りを不快にさせている。
ってことですか?
ならば不快にさせないように人心掌握術を勉強してみるのは如何でしょうか?
上司を掌で転がせれば楽しいと思いませんか?
プライベートでも円滑に物事が進むことが多くなるはずですよ!(b^ー°)
悪いと思わなかったら謝らないこととかじゃないですか?
悪くなくても謝ること、サラリーマンならいくらでもあるでしょ
言い方のどこが悪いかなんて直接話してないからわかりませんが、思ったこと、正しいことをそのまま伝えることが正解と思い続けてるうちは指摘されても理解できないと思います
そうやって生きていけることは正直スゴイと思いますけどね
まず、初めに不快になられたらお詫び申し上げます
主、無神経だね~ 金銭得る職場で
バカ正直に、不器用なんですとか、笑
物は言い様ですね()
これは不快になった?ゴメンネ
でも、裏表なしの性格、付き合い易さはピカイチだと思います
友人関係で女性特有の柔和さを求めるよりはっきり黒白好む人物に好かれそう
世渡り上手は謝罪上手ですよ。
腹では怒って、顔はニコニコ、自分が悪くなくても申し訳ありません…
腰は低く
気の知れた友人や、家族の前と職場の自分は使い分け。
職場で正直になれる主さん、ちょっと羨ましいです。
私の知り合いに主さんみたいな人います。
最初はイラッとしましたしやめてと言ったのですが、無意味だったので必要最低限の付き合いしかしていません。
その人も悩んではいましたよ。
どうにか直らないかって。でも今は、これが自分なんだからそれを受け入れてくれない人なんかいりませんって態度です。
かなり敵を作ってます。
主さんはどうしたいんですか?
言わないようにしたいんですか?
別に、今のままで居続けるのも主さんの自由です。
ただ、損するのは主さん自身ですよ。
万人受けはしませんからね。
不器用で片付けちゃダメでしょ。
ただ、そういう姿勢でいて被る評判諸々を自分がまねいてる事だと受け入れるなら良いんじゃない?
デリカシーがない事と素直は違うと思うよ。
怒らせないようにするには相手の立場と気持ちを考える事じゃない?
自分が悪かったら本気で謝るのは当たり前の事。
基本、主さんは自分は間違ってない不器用な自分が好きなんじゃないの?と思ったけどな。それを皆に理解しろっていうのは傲慢だと思うしね。
なんでもかんでも思ったことを口に出すのが素直じゃないんだよ。
相手の話に偏見や色眼鏡なしでマッサラなまま耳を傾けられるのが素直っていうの。そこをはき違えてるからじゃないの?
こう言えば相手はこう感じるかな?どう思うかな?という想像力が致命的に欠けているのが問題な気がするね。
例えば、友達から不細工な彼氏を紹介された時。
正直に『不細工だね』とは言わず、大半の人は『優しそうな彼ね』と内面を誉めちぎるでしょう。
主さんも、すぐに目につく悪いところをつつく前に、少し角度変えて誉めポイントを伝える。
それから、『でも、あれはダメでは?』と言えばどうですか?
それか、もう『これが自分』と改める気ないなら、実力つけるしかないかな。
結果の伴わない指摘が一番腹立つから。
(たとえ、こちらが悪くても)
おそらく、主さんはアスペルガー症候群です。
知的レベルも障害なく、運動機能も問題ない。
ただ、人が怒る事、悲しむ事、などに鈍感でそれが原因で誤解されてしまう病気です。
主さんの場合は軽い方かもしれませんが…。
重度の方もカウンセラーや心理療法士などが包括的に治療にあたり社会に適応して生活している方もいますので、心理内科などで調べてもらう事をおすすめします。
“プライドの高い上司は怒って…”とありましたが、氷山の一角で、主さんが気づかないだけで、我慢してくれている方々も沢山いるかもしれませんね。
オブラートに包む=
思った時点で言葉にせず考える
それが空気を読む事なのでは?
そして、それが大人なのでは?
あなたに悪気はなくとも
相手はあなたではありませんよ
どうすれば良いのか?
考えれば良いんです
主さんは自分に都合悪い事でも、その通りべらべら喋るんですか。
自分の迂闊な失敗で、大きな取引ダメになっても。
それなら馬鹿正直かも知れません。
でも賢くはありません。
正論吐いて相手怒らせるより、相手の思いをくんで話せる人が求められているんですよ。
家の姑も主さんと同じです💦
自分は良いと思っているのよね💧
でもズケズケ言われる周りはたまらない😥
ハッキリ言っても良い事か悪い事か、ご自分が言われたら…等キチンと考えてから口から出した方が良いですよ😥
私ってこういう人だから…なんて通じないですよ💧
クッション言葉って知ってますか?
電話をする時に、『お忙しい所すいませんが‥』
お誘いを断る時に『お誘いは嬉しいですが』『せっかく誘って貰ったのに残念ですが』
主さんは、相手を立てたり、言ってはいけない事を判断するのが極端に苦手なのかもしれませんが、クッション言葉があるだけでも、印象は違うと思います。
相手を否定するような事を言う時は『言い方がきつかったら申し訳ないですが』と先に言ってみてはどうですか?
あと、断定的に相手や相手の言う事を否定するときつい印象を与えるので、少なくとも一番始めの意見は『自分は~だと思う』という言い方をしたら、相手も強く感じにくいと思います。実際はそうでなかったとしても、主さんがそう思う事は否定出来ないと譲歩出来るからです。
もうひとつ。
会話はキャッチボールです。自分の思った事だけを一方的に投げつけずに、二つ話したら一つは相手の意見にも耳を傾けましょう。
主さんは、それが正しいと思っても、相手はそうは思わないかもしれない、主さんに言い分があるように、相手にも言い分があるという事を念頭に頭に置いて話した方が良いですよ。
もしかして、今まで
『裏表がない』とか
『真っすぐ』とか、いいことと履き違えてたとか?
主さんのは『失礼』『無作法』『礼儀知らず』『無神経』の類です。
そういうことをわきまえてないと社会では通用しません。
私はオブラートに包めない?
悪気ない?
サラッと言う?
バカ正直?
素直?
言い方が下手?
何なんですか?言い訳ばかり。
自分だけが可愛いんですか?
あなたは自己中で冷酷でエゴイストだということです。
『自分だけが可愛い、私は悪くない、私の言葉で他人はどんなに傷ついてもいい、でも私の言葉で傷ついた人にも謝りたくない、だって私は悪くないんだもの。』
エゴイストの典型です。
悪気無かったら好きなことズケズケ言って、他人の心を傷つけても許されるんですか?
嫌なヤツ。
素直だから 正直だから 不器用だから
そう言ってしまわれたら身も蓋もないですね
主さんに言われて傷付いた方が存在するなら 反省すべきではありませんか?
まして 上司であるなら言葉使いや言い方は気を付けないといけません
何故なら 主さんは上司の指示のもと仕事をする立場であり 仕事上の責任は上司にあるからです
主さんが何かを話す時
そこに感情が入ってしまってはいけないのです
上司にも勘違いや間違いもあるでしょうし 間違いを正すのはいけない事ではありません
しかし 言葉一つで相手を怒らせる事になります
それは 言葉には出さなくてもあなたの感情が表に出るからです
主さんは 正すのではなく指摘しているのかもしれません
指摘するだけ 言い方を変えれば 言うだけなら誰でも出来ます
正すというのは 正しい方向に持っていくという事
相手の為を思っての行動ですよね
その辺りに気を付けるように心掛けてみてはいかがでしょうか?
いるなぁ~、うちの会社にもめちゃめちゃ言い方キツい人。
正しいこと言ってるんだけど。
本人もそのつもりで、「私、言い方キツいけど、正しいことを言っているから、みんな私のこと信頼してるの」とか思ってそう。
実は私も周りも嫌ってるんだけどね。
面倒だから適当に合わせてるだけ。
裸の王さまだったりして。
あなたも、本当は嫌われてると思うよ。
言い方って、大事だよ。
あなたは「正直なだけ」「誤解だ」って思ってても、誤解を招く行動をとるあなたの責任だよ。
まぁ、私も昔はそうだった。
気付けば、私の周りには誰もいなかった。
あなたの周りに誰もいなくなった時、やっと気付くのかな?
手遅れにならないといいけどね。
主さんはお世辞や社交辞令はわかりますか?
人と話してて思うことありません?
例えば、主さんで言うと
馬鹿正直だよね!不器用だよね!と直球で言われたらムカついたり傷ついたりすることもありますよね。
特にそこまで親しくない人に言われたら不快になりません?
だから、素直だよね!悪気はないんだよね!とフォローしたり少し言い方変えて言います。
あなたの短所でもあるけど長所でもあるよと両方の意味を込めて言えば、相手は不快な思いだけをすることはありません。
相手の立場に立つこと。
思ったことを言うのは楽だし簡単ですが、まずはひと呼吸おいて考えてください。
人の言う言葉をよく聞いて、真似をしてみるのもいいかもしれません。
私の彼がそうです。
彼も不器用だから…とよく言っています。
私もそう思いますが、治ったら彼が楽になるのにとは思います。
原因はきっと、
・想像力が足りない
・他人に対して寛容(イライラしづらい)
だと思います。
相手が怒れることや不快なことは、
「自分や人がそうだったから」という経験から避けようとします。
もしくは、「自分や人がそういう気持ちになると思うから」と推測して、あえてやめることもあります。
経験していても、自分がされて嫌じゃなければ人にもしてしまう可能性もあります。
また、自分とは違う他人に対しては想像力を働かせなければならないところを「他人も自分と同じだろう」という考えで動く結果、人の反感を買うことがあると思います。
自分はされても平気だから…と思っても、周りの人を不快にさせるのなら、改めなければいけないと思います。
改善するためには、周りの人の発言や行動を
いつもよりチェックする練習をしたら良いと思います。
間違っても口に出して批判したり、急に態度を変えたりしてはいけませんが、
頭の中で「今の発言はこういう風にもとらえることができるかも」とか、どういった状況で人が怒るのか、知った方が良いと思います。
主みたいなタイプは失敗しながら覚えていくしかないかも
気になるのは少し開き直っているような部分があると言うこと
本当に悪かったら謝るけど、そうじゃないから仕方無く謝っていますっていうのが見え隠れしている
そういう態度が出てしまうと相手にも伝わるし、中途半端な謝罪は余計相手を不快にさせてしまいます
気持ちよい職場環境作りのために 日頃の振る舞い、言葉遣いなど全て仕事の一環です
本で勉強するなり、マナー・コミュニケーション教室に通うなり、何らかの努力は必要だと思います
社会人として必要な能力ですから開き直らず謙虚に自分の欠点と向き合ってくださいね
育った環境に原因あり
もう学生じゃない
社会人の自覚もて
君1人のために
大勢の人が迷惑してる
しっかり自分自身を
見つめ直せ
甘えるな
※手の掌で転がすのは女房が旦那のことを言っている場合に使う。
言い方悪いですけどやっぱり猫かぶるのも大事ですよ。
私の職場の方で皆に慕われてる方は、仕事中はニコニコ笑顔、皆が気持ちよく出来る対応していて腰も低く、長所しかみえないですね。
裏で息抜きしてますよ。
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