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これは、私が悪いのですか?

レス5 HIT数 323 あ+ あ-

OLさん
23/03/15 10:44(更新日時)

上司から何も言われなくなるのが一番怖いと言うのをよく聞きます。

実は私が上司から何も言われなくなりました。
というのも、監視をされ、業務に関係のない指摘や、人を見下したり小馬鹿にするような指摘が多く精神的に参っていました。

精神科にも通っておりこれ以上悪化をさせたくないため、
上司に「何もかも指摘するのはやめてほしい、まるでいじめのようです」と伝えたところ、

反省するわけでもなく「あなたのためを思って言ってたのに、そんな風に思ってたんだ。とても悲しい」と伝えられてそこからあからさまに避けられるようになりました。

おそらく上司としては「あの子には何を言っても無駄だから、もう何も言わない」という考えなのかもしれません。
あるいは「ちょっとの指摘で落ち込まれたら何も言えない」という考えもあるかもしれません。

確かに、そう思われる方も多いとは思います。

ですがこのままだとコミュニケーションが取れず業務が円滑に進みません、

これは、私に問題があったのでしょうか?

No.3753194 23/03/13 22:44(スレ作成日時)

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No.1 23/03/14 02:51
匿名さん1 

情報が限定されすぎているから、スレ主に問題があったかどうか、正確なところは分からない。
スレの内容だけで判断すれば、上司・スレ主双方に問題があったように思える。

「何もかも指摘するのは~」ではなく、「業務に関係のない指摘は~」と、きちんと対象を明らかにして言うべきだった。

今更だけど、せめて先輩に愚痴を言う程度にしておけば良かったね。
後悔先に立たず。ドンマイ。

No.2 23/03/14 10:51
匿名さん2 

詳しい状況がわからないので何とも言えない部分はありますが「いじめのようです」て言われたら何も言えなくなると思いますよ。
私ならですが本人に直接話す前に上司の上の人にまずは相談して対応してもらうかな?
上司の言い方にも問題があったのかもしれませんが、主さんも直接的に言葉を使い過ぎてたのかな?と思います。

No.3 23/03/14 10:59
匿名さん2 

同じようなスレ立ててましたね?今気が付きました。回答して下さった皆さんにお返事せずにまたスレ立て?愚痴りたかっただけなのかな?

No.4 23/03/14 15:02
匿名さん4 

>> 3 何のことですか?

No.5 23/03/15 10:44
匿名さん5 ( 20代 ♀ )

>上司に「何もかも指摘するのはやめてほしい、まるでいじめのようです」と伝えたところ、

こういう事を言えるというのが凄いなと思いますが、こんな事を言われたら当然何も言わなくなりますよね。貴女が自分からお願いした事なのだから仕方ないのでは?別に誰が悪いとかいう問題ではないと思います。上司は貴女から指摘するのはやめてくれいじめられてるように感じると訴えられたからその通り応じてるだけかと思います。いじめのようだ=被害訴えですから、加害者にされちゃあ上司はもう何も言えないですよね。


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