自殺とパワハラ

>> 42 病院にかかっていた内容は分かっているのですか？ 残って勉強は熱心にしていたのですね。ミスし叱られる。普通ですよね。 休みはきちん… 健康保険証を使っていると思うので
それで分かるはずです。

余分なことを言って問題にしたくないのでしょう。
知り合いの方が店舗に聞きに言ったところ皆さん、沈黙したままだったみたいです。
やはり退勤は定時で付けてと言われていたみたいで給与明細はアテにならないと思いました。

それができれば1番です。
辞められなくて自死してしまったニュースみたことがありませんか？電通のニュースがいい例だと思います。「自殺するくらいなら、その前に会社を辞めればよかった」という意見は正論だと思いますが、心を病んでる人にそんな冷静な判断できると思いますか？と私は言いたいです。生意気言ってすいません。

跡取りは弟でサポートに私という感じでした。
跡取りというのは入る前からみんなが知らされていた事なんです。それを育てていこうね。なんて言って、、、残念ながら、自分から跡取りなんだよ、なんて言うよなタイプではなかったんです。笑

跡取りというプレッシャーはあると思います。が、自分で東京にいきたい！と言って喜んでいました。家族とも友達とも良好でそれもストレス診断チェックで結果にでておりました。でも、やっぱりプレッシャーですよね、、、

• << 53 何科かはまだ分からないのですね。 私自身は、体調がおかしいな、頭痛激痛で夜間救急に行ったり休んでしまうことが心苦しく、迷惑をかけたくないから辞めたい、でも、人数の関係ですぐに辞めさせてはもらえず、延ばされ、無理だと伝えたのですが続けてほしい、で無理していたら倒れました。そこから診断され、うつ病でした。具合が悪いなら、休めば良かったのにね。 行きたくない、のではなく、行きたいのですよね。こなせる量ではないのにこなそうとする。行かなければならないと思い込む。心身ボロボロなのに、あの時は責任感と、こなせない自分を責める気持ちがすごかったです。 会社自体は数年勤めていて、状況変化によりうつ病を発症しました。人員不足の環境上司の不理解への不満、性格による捉え方の歪み、乗り越える体力のなさ、が私の場合は原因だったと思います。 本来、辞めたい気持ではなかったです。仕事を辞める。人生を辞める。ハードルが低くなっていってしまうのではないかと思ったりしていました。 倒れるまで働くしかない、と思っていたのがおかしかったです。思っていることは体現されるということを学びました。倒れないように働こう、であるべきでしたが、その時はわかりませんでしたね。 もう死ぬしかない、死にたい、そういった思考になってしまった方が亡くなる道を選ぶのかな、と思います。 跡継ぎとなる関連会社でのプレッシャーがあったのですね。こうあらねばならない、こうありたい、が強かったのですかね。はじめは皆できないもので成長していけばよかったのにね。

• 共感0
• レスに返信

>> 50 お姉さん 何かあったら溜めずに吐き出してねって言ったけどね。皆んなに見られるのが難点だね。 これから気温が上がったり下がったりの変動… はい。
通行人さんもお体に気をつけて。
お気遣いありがとうございます。

• 共感0
• レスに返信

>> 51 健康保険証を使っていると思うので それで分かるはずです。 余分なことを言って問題にしたくないのでしょう。 知り合いの方が店舗に聞き… 何科かはまだ分からないのですね。

私自身は、体調がおかしいな、頭痛激痛で夜間救急に行ったり休んでしまうことが心苦しく、迷惑をかけたくないから辞めたい、でも、人数の関係ですぐに辞めさせてはもらえず、延ばされ、無理だと伝えたのですが続けてほしい、で無理していたら倒れました。そこから診断され、うつ病でした。具合が悪いなら、休めば良かったのにね。

行きたくない、のではなく、行きたいのですよね。こなせる量ではないのにこなそうとする。行かなければならないと思い込む。心身ボロボロなのに、あの時は責任感と、こなせない自分を責める気持ちがすごかったです。
会社自体は数年勤めていて、状況変化によりうつ病を発症しました。人員不足の環境上司の不理解への不満、性格による捉え方の歪み、乗り越える体力のなさ、が私の場合は原因だったと思います。

本来、辞めたい気持ではなかったです。仕事を辞める。人生を辞める。ハードルが低くなっていってしまうのではないかと思ったりしていました。

倒れるまで働くしかない、と思っていたのがおかしかったです。思っていることは体現されるということを学びました。倒れないように働こう、であるべきでしたが、その時はわかりませんでしたね。

もう死ぬしかない、死にたい、そういった思考になってしまった方が亡くなる道を選ぶのかな、と思います。


跡継ぎとなる関連会社でのプレッシャーがあったのですね。こうあらねばならない、こうありたい、が強かったのですかね。はじめは皆できないもので成長していけばよかったのにね。

• 共感1
• レスに返信

>> 53 お返事遅くなりすいません。

とても胸に響きました。
ありがとうございます。。。

• << 56 私の働いていた職場でも、地方の跡継ぎが勉強しに来ている、てありました。主さんの業界や規模などもちがうと思いますけれどね。 専門の勉強を経てから入る人がほとんどですが、一般社員と同じように新人研修から入る方もいました。その方は女性でしたが、採用試験に通っていないからか覚悟がないような印象で甘かったです。習得するという気概より受け身が勝るような。彼女は使い物にならず、体調不良で遅刻するようになり、数ヶ月だか半年だかで、帰りました。地方の系列店の跡継ぎということでしたが、あれでどうするんだろう？と陰では言われていました。 逆に、帰ったほうがいいんじゃない？と上司から話したようでした。さじなげた、というか。 少なくとも、弟さんの職場では、そういう対応されたわけではなかったんだと思いますよ。 これで終わりにしますね。 うつでも皆が死を選ぶわけではないですよ。パワハラがあったのではないか、と周りを責めたい気持ちは分からなくないです。が、片寄らない心眼で見極めていってほしいと思います。 では。

• 共感0
• レスに返信

>> 46 誠様、本当にありがとうございます。 救われます。 弟様の御魂(みたま)は、お姉様が救うキッカケを与えて差し上げてください。

2018 12 10 21:07

• 共感1
• レスに返信

>> 54 お返事遅くなりすいません。 とても胸に響きました。 ありがとうございます。。。 私の働いていた職場でも、地方の跡継ぎが勉強しに来ている、てありました。主さんの業界や規模などもちがうと思いますけれどね。

専門の勉強を経てから入る人がほとんどですが、一般社員と同じように新人研修から入る方もいました。その方は女性でしたが、採用試験に通っていないからか覚悟がないような印象で甘かったです。習得するという気概より受け身が勝るような。彼女は使い物にならず、体調不良で遅刻するようになり、数ヶ月だか半年だかで、帰りました。地方の系列店の跡継ぎということでしたが、あれでどうするんだろう？と陰では言われていました。

逆に、帰ったほうがいいんじゃない？と上司から話したようでした。さじなげた、というか。

少なくとも、弟さんの職場では、そういう対応されたわけではなかったんだと思いますよ。

これで終わりにしますね。
うつでも皆が死を選ぶわけではないですよ。パワハラがあったのではないか、と周りを責めたい気持ちは分からなくないです。が、片寄らない心眼で見極めていってほしいと思います。
では。

• << 58 どうもありがとうございます。 人それぞれですからね、 同じではないと思いますが。 あまり参考にはならず 心が痛む回答でした、、

• 共感0
• レスに返信

>> 56 ちなみに、普通に地方に帰ってあとをついでいた方は、10年くらい社歴をつんで様々な経験と習得をしてからでした。

• 共感0
• レスに返信

>> 56 私の働いていた職場でも、地方の跡継ぎが勉強しに来ている、てありました。主さんの業界や規模などもちがうと思いますけれどね。 専門の勉強を… どうもありがとうございます。
人それぞれですからね、
同じではないと思いますが。
あまり参考にはならず
心が痛む回答でした、、

• 共感1
• レスに返信