職安定優先を理解しない姑

何で報告したの？別々に住んでいるなら話す必要なかったのでは？あと理解してもらう必要ないのでは？主の給料減って姑に迷惑かけるわけではないよね？

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>> 1 報告は普通だと思いますけど。

別に敵対しているわけでもありませんし。
近況報告するのは普通だと思いますが？

迷惑かけないといいますが
子供のことを心配しない親はいないと思いますけど？

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理解する気ないんでしょ。
嫁は夜勤残業やって少しでも息子の負担を減らした方がいい、
解雇になったら早く次の仕事を見付けた方がいい、
位にしか思ってないんじゃない？
私の勝手な推測ですけどね。

『日勤の正社員扱いな部署に異動できました(^^)』
位な報告の方が良かったですかね。
難しいですね。

『前の部署の友人は解雇されて職探しが大変みたいです。
私は今の部署ならずっと働き続けられますから食いっぱぐれないですよ(^^)』
とかどうでしょうか？

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私も、もう別所帯だし仕事の詳しい報告は両実家にまで報告しません。

話の流れで話す事はあっても。

給料が下がると聞いたら、やはり心配して大丈夫かな？と思うでしょうし。

大丈夫ですよ。心配しないで下さい。と何か言われる度、今回は言うしかないんじゃないですか？

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わざわざ給料まで報告するのが 不思議。話しのついでに 部署移動した程度が普通ですよ。
ガキじゃあるまいし、何から何まで報告？有り得ない！

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私だったら相談もしないし、義両親がどっからかネタ仕入れてグチグチ言うものならスルーする。
聞く必要ないし。生活別なんだから関係ないじゃん。

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お義母さんに理解を求めるのは難しいと思います。

人によって優先順位は異なりますし、主さんにとってのメリットが他の人から見たらデメリットである場合もありますから。

ちなみに、主さんは異動の打診を即ＯＫしこともお義母さんに話したのですか？

話したのなら、主さんが自分の息子をないがしろにしているとお義母さんは受け取られたのかもしれません。

「彼に話をしたら異動した方が良いと応援してくれました」とだけ言うべきでしたね。

嘘はつかずに必要最低限に絞って伝えることも時には必要です。

もし、義実家とのつきあいが悪くなったら「お給料が減ったから」と言われかねないので、理解されることは期待せずに今まで通りにおつきあいするのが賢明では。

あと、お義母さんの前では旦那さんをさりげなくたてることも忘れない方が良いと思うな。

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これから先お義父さんお義母さんがお年をとった時に、長年勤めた会社なら融通もきくから、何かあれば飛んで来れるけれど、パートやアルバイトではそうはいかない。
即クビを切られてしまう。

そういうことも色々考えてるとご主人に伝えて貰っては？

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何で理解してもらわないとダメなの？
別世帯なんだし、関係ないじゃん。

昔のババアが言うことなんか聞いてないで、現代を生きている主たちが考えないと！(ババアも生きてるか笑)


給料とかそんなプライバシーなことは、親子間でも話さなくちゃいけないってきまりはないんだから、余計なことは一切言わない方がいいよ

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なんで理解してもらう必要あるの？

不思議な思考だね。

義両親に生活、管理されてるの？

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大丈夫です。夫婦で助け合っていきますから
と私なら言います。
しつこく言ってきたら無視します。

あと移動でなく異動ですね。

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子供じゃああるまいし

何故、
いちいち報告するのか
理解出来ません。
所帯が別なのに……

子供のことを心配しない親はいないと思いますけど？

とか言いますが
【子供】って……
その歳では意味が
違いますよ。

貴女は実子でも
何でもありません
【嫁】なんです

嫁いだとしても
他人なわけですから
いちいち許可を
貰う必要あるんですか

義理親の子供は
ご主人だけです。

他人に自分の立場を
理解して貰いたい
なんて無理ですよ

いつまでも
人を頼らないで
寡黙に働いていたら
良いんじゃないの？

ヘラヘラしすぎ

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報告は要らないと私も思いますが…

ですが、主様の安定した仕事、という観念は大勘違いです。どんな部署でも契約は所詮契約社員でしかありません。好きな仕事って発想がまず子供、仕事は楽しいものではないですよ？

そりゃ楽してたら楽しいかもしれないけどね💧あ、やりがいとか言わないで下さいね、それは自己暗示でしかないですし、社会舐めないで、て感じですから。

義親さんが転職とかいってきたのも「所詮契約でしょ？契約で更にお金も下がるなんてないわ～息子にまだ働かせんのか」とか思っての発言と私は感じます。所詮稼げなくなるという事実は曲げようがないんですから。


納得させたいならもっと稼げば？夜勤とかなくなるならその分バイトも出来ますよ、とかいったら？


まあなにしても所詮契約に代わりないですけどねえ…

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>> 13 なんだか意地悪な方ですね💧

• << 18 ………私に絡みたいなら相手しますが、主さんの悩みは解決しませんよね？無駄なことやめたら(苦笑)

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旦那さんにはわかるがなぜ余所の家庭の舅姑にまで相談？するの？
自分ちの家庭のことなんだから他人は関係ないよね。

旦那さんは？やっぱり反対？？
主さんがやりたい仕事ならしたらいいよ。働くのは主さんなんだから。主さんが働きやすい環境を整えることが１番ですよ？

周りの言うことを聞く気がないのなら、はじめからいわなきゃいいのに。違う部署に異動になったーってだけサラッと言っとけばいいのになぁ。。。
自分の中で決まってて、人の意見聞く気がないならはじめから意見を求めないこと。
必ず不協和音が発生しますよー。
ミクルでもよく炎上してますね～相談トピ立てといて自分の決めた答えへの共感以外のアドバイスだと《でもでもだって》で全く聞く耳持たない人。自分の中で決まってるならはじめから相談するな！って叩かれてますよね～。

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旦那様がOK出してるのなら姑に理解してもらう必要はないと思いますが。
ひとつの考えとして軽く受け流す。

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いくつになっても学ぶ気持ちを忘れず時代の流れに敏感で、息子夫婦の決めたことに口なんて挟むもんじゃないとわかっている賢い姑なら、とっくに理解してると思いませんか？

高度成長期やバブル時代においしい思いをして、未だに世の中の変化に気付けず考えを押し付けてきて、息子夫婦の決めたことにズカズカと意見してくる姑なんて『無視』が一番です。
(うちがそうです(笑))

大学中退でまともな就職もせずにバイト生活に明け暮れていた旦那が低収入なのなんて当たり前なのに「えー、そんなに少ないの！？こっちに帰ってくればもっと稼げるのに」と、田舎暮らしの姑が東京にいる我々に地域賃金格差すら考えず平気で言うんですから、私のみならず旦那も呆れて適当に流してます(笑)

夫婦として旦那さんさえ納得していれば、姑の理解なんて必要ないと思いますけどね。無理ですから(笑)

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>> 14 なんだか意地悪な方ですね💧 ………私に絡みたいなら相手しますが、主さんの悩みは解決しませんよね？無駄なことやめたら(苦笑)

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