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生命保険会社の謎

No.1 22/12/10 19:58
好奇心旺盛パンダさん1 ( 40代 ♂ )
あ+あ-

【2:6:2の法則】
組織のように集団ができると、優秀な上位が2割、平均的な中位の人材が6割、下位のグループが2割にわかれるという考え方。

【パレートの法則】
上位の2割が全体の8割を生み出すという考え方。

上記のいずれか、もしくは両方に基づいて、常に新陳代謝を繰り返しているんだろうが、果たして日本人の気質に合うかどうかは甚だ疑問だね。

誰もが羨む人気企業ならともかく、慢性的な人手不足であれば最低限のサービスを提供できる体制を作るのが先決だよね。

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