注目の話題: 皆さんならどう思いますか？; 声を掛けられなくなった; 美容院での会話が苦手

教育方法に間違いがあるのでしょうか

No.5　21/12/12 17:09
匿名さん5 あ+あ-

①備品やシステムを優先的に使用させる。
初回の教育の為に主が手配して使わせるだけなら良いと思いますが、その後も何かある度に優先させれば当然ながら他の社員から不満が出るのは当たり前。
②ランチやカフェの誘い。
主は他の社員にも仕事の合間に息抜きでカフェでお茶し的なとか言いますか？させてますか？
言わないし、させてないのに新入社員だからと言う理由だけで行かせてるなら十分特別扱いでしょう。

それに主は男性社員にも同じことしますか？
女性社員だから余計に気を使ってチヤホヤしてるだけでは？
普通にそう言う事する人間が上司だったら私は気持ちが悪いなと思うし、新入社員の立場だったらものすごく嫌です。
他の社員から疎まれる新入社員を作り出した自覚を持った方がいいですよ。主さんのせいで新入社員の立場や風評が悪くなります。

最初

教えてご相談総合掲示板のスレ一覧

疑問・相談・質問全般はこちら

レス新
人気
スレ新
レス少

閲覧専用のスレを見る

新しくスレを作成する

サブ掲示板

注目の話題

カテゴリ一覧