注目の話題: これからの時代子ども作っても大丈夫？; 声を掛けられなくなった; 皆さんならどう思いますか？

パワハラになりますか？教えて下さい。

No.8　18/10/09 22:09
汚れキャラ5 あ+あ-

ごめんね。
気を悪くするとは思うけど、私も新人に優しくするのは試用期間の三カ月だけ。
三カ月で見極めて、あまり成長が期待できそうにない人には何も教えなくなります。
質問されたら答えますけどね。

でもね、不器用なりにも必死に努力している人には、厳しくなるけど見放したりはしません。

あくまで私の場合で、これが正解とは私自身も思ってはいません。
私の先輩はいつでも変わらず丁寧に誰に対しても指導できる人ですから。

私の先輩のような上司が、主さんには必要なのかもしれませんね。
ただその先輩もかなりストレス抱えています。
できるなら人に頼らず、自分なりに成長してもらいたいのです。

店長もストレスからパワハラ的な行動に出てるのかもね。

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