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男垂らしの新人が入ってきた。どうしよう

No.49　16/04/09 16:58
名無し49 ( ♀ ) あ+あ-

職場の雰囲気を悪化させているのはＢ。
Ａに私情を挟むなという意見もあるけど、６人しかいない部署で１人をハブるような行動をしたＢの方が悪い。
ハブられてると分かったまま、円滑な人間関係は維持できないでしょう。
Ａの方が必要な人材だと主が判断しているのだから、職場の雰囲気を乱すＢは外す方向でいい。Ｂの代わりなら他にもいるはず。
主には人事権がないなら、上司に「職場の雰囲気を悪くするＢを配置転換したい」と進言すれば済む話。
職場は仲良しごっこする場じゃないのは確かだけど、水面下で特定の人間にケンカを売るような真似をする人間はいらない。

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