父の最後のお願いか、仕事か

Question

25歳既婚者、銀行でパートとして働いています。
父が膵臓癌の終末期で、医者からは春を迎えられないと先月言われました。
今年に入ってから徐々に悪化していき、1人で出来ることが日に日に減っていきます。
今では1人で靴を履くこともできません。
今年から仕事をちょくちょく休み始め、一月は半分、二月は一回しか出勤できませんでした。
会社側も、お父さんのそばに居てあげてとは言うものの、やはり出勤日を明確にして欲しいと言う感じでした。
いつまでも曖昧には出来ないので、三月から出勤します、と伝えました。
そのことを父に伝えたら、
「最後のワガママで、自分が死ぬまで実家にいて欲しい。自分も一緒にいたいし、母さんのことも支えて欲しい」とお願いされました。
これまで何度も会社にお願いして急遽休ませて頂いて、3月からは行けると言った矢先、長期間（父が亡くなり、葬儀等落ち着くまで）休みが欲しいと言うのは、非常識でしょうか？
毎日父を見ている家族は、もう長くない、会話できるのも数日〜数週間という認識です。
ですが、それは会社の方々には伝わりません。
こんなに何度も休んで、人手も足りないのに、また休んで良いのか、普通は週末だけ帰るとかするべきなのか、色々考えてしまいます。
ただ、実家から会社まで2時間半なので、週末だけ帰るのは体力的にも厳しいですし、精神的にもしんどい部分があります。

長くなりましたが、私としては父と毎日一緒にいたい、と思う反面、これまでたくさん休ませて頂いたのに長期で休みが欲しいと言うのは非常識ではないか、と悩んでいます。
皆様ならどうされますか？

匿名さん3 · Answer

主さんが後悔しない方が良いですよ。
>>普通は…なんて、考えなくて良いと思います。
人によりますから、あなたが後悔しないやり方で良いです。
最期ですから。

匿名さん3 · Answer

主さんは、お父さんと、最期の時を、一緒に過ごしたいんじゃないですか？
書いてることは、甘えや非常識とは感じませんよ。

最期まで、お父さんの望み通り話してあげたり、お母さんの今後の事を、お父さんが安心できる様に言葉で伝えたりするのは、あんがい時間かかると思いますよ。

会社には、先日、3月から働くと申し上げましたが、母が体調くずした為、私しか看病する者がおらず、面倒みないといけなくなったのです。なので、もうしばらくお休み頂けないでしょうか。
医者からは、春までもたないと言われてますが、亡くなるのがあとどのくらいとは言えないんです、申し訳ありません…と、正直に伝えるのが良いと思いますよ。

それでダメだ、と言われたら、また考えましょう。
お父さんの最後のお願い、私はたぶんそうしますよ。

おしゃべり好きさん1 · Answer

パートですよね。
他にもスレ立ててましたよね。

状況が状況なので非常識にはなりませんが、雇い側からすればはっきりして欲しいのは確かにあると思います。
なので、すぐにパート先に連絡すべきです。
まずは電話で状況説明。
そして確実に出勤が可能になる時期を伝えた上で、パート先と相談です。
確実な出勤可能日が分からないのであれば、それもちゃんと伝えないと。
出勤予定で休む方が迷惑になりますから、初めから期間に余裕を持って申告するべきです。

それより３月はすぐですから、今日にでも連絡はした方がいいです。

りるちん · Answer

元々、休みを頂くのなら今日連絡するつもりでした。
自分も精神的に参っているので、何が正解で、どうしたら良いのか分からず何度も質問してしまいました。すみません。

通りすがりさん4 · Answer

パート辞めてしっかり最期まで見てあげてください。社員登用の口がある人だったっけ？もしそうなら、末期を看取ってから復帰したい旨をただ伝えれば良いのです。
会社にも都合がありますからまずは話し合いを。その後しっかり働く気があるなら待ってくれるかもしれませんよ。

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