仕事に対して責任がない。

レス2 HIT数 97 あ+ あ-

おしゃべり好きさん（ 30代 ♀ ）
2026/02/17 04:06(更新日時)

私の会社では発注担当、在庫管理担当など担当制でやることが多いです。

最近在庫管理の項目が増えました。月1でやっています。担当はAさんです。
しかもその情報が共有されていなくて上司に私がどうなったんですか？と聞いてレクチャーされました。

そこまでは良かったんですが、Aさんが自分で気付かず、知らんぷりだったのが不満です。
そろそろ〇〇が少なくなってきたけど大丈夫かな？発注しなくちゃ。ってならないです。

他の誰かがやってくれる思考。
促すまで自分で動かない。
発注したいのでお時間ください。がいえない。
とにかく業務に責任感がないです。
発注しても届いた物を確認しない。　

何かあればなんで見てないのって言われる始末。ストレスが溜まります。
現場監督みたいな感じです。

なんとかならないでしょうか。

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知らんぷり

No.4429147　2026/02/16 21:55(スレ作成日時)

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No.1 2026/02/17 03:57
匿名さん1

言ってみたら？言えるなら主はたいしたもんだよね。もしかすると他の人も思ってるかもしれないけど、上司じゃない人が首突っ込む問題じゃないから言わないのかもね。そして、主は、文章読んだ感じだと「こうしたらいいのに、ああしたらいいのに」って感情が強そうだね。そういう人は、雇われじゃなくて起業したらいいんだよ。職場では残念ながら主のような人が面倒くさいと思われてしまうよ

No.2 2026/02/17 04:06
匿名さん1

主さん30代みたいだけど、ちょうど30代女性ってそういうお年頃なんだよね。良く言えば自分の目で物事を見れる年ごろ、悪く言えば細かい事に目くじら立て始める年ごろ。

会社の問題を全て解決する必要はないんだよ。優先順位の高いものだけ。抜けるとこは抜く。あなたの会社は物品担当が発注してなくても深刻な被害はないのでしょう。あったら会社が優先して改善するはず。