子供とのライン

んな訳あるかいな！
緊急事なら仕方ないけど、そうでないなら休み時間や終業後にやりとりすればいいだけの話
上の者に言って注意でもしてもらったら？

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休憩時間以外の使用はおかしいんじゃないですか？
特に大人に対する連絡は。

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業務中に私用携帯、スマホで頻繁に操作って公私混同ですよ、それは。会社の上部の立場の人物からでも、余程のことがない限り
特定の人に許可などしないのでは？私用携帯の操作が会社の有事？ですかね、しかも、業務中。労働基準法に触れますね、おそらく、その人は子供からの緊急連絡云々の屁理屈を並べて、実際は緊急ではないママ友や友人、そんなくだらない内容だと思いますね

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東京都のどっかの区の保健所は
下校帰りの子供が母親の職場に訪れ、
対応中に家の鍵を取りに来てましたが（公私混同をぶっ飛んだ状況です。手続き説明中に後ろから娘登場、母娘会話開始）

最初は流石にびっくりして、女の子を3度見したくらいでしたが、
ずっとお母さんを待って悲しそうに座る
女の子に申し訳なくなり、

急用が出来た事にして、
後日、訪れると伝えて帰りました。

何が言いたいかと言うと
要するに、子供になにか罪はないし、
母親にも罪はないな、タイミングが悪かったのだなぁ、て感じです。（お母さんに相手されないのはそりゃ悲しいよなぁでしたし）

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平日ですかね?それとも土日?
平日ならお子さん学校のはず。体調不良で家にいるとか??

その方はコソコソしてる感じなのですかね?
それとも堂々としてる感じですかね?

コソコソしてるなら悪い事?してるみたいな自覚があって会社にバレるとマズイと思っていそうですが、堂々としてるなら会社に伝えてる?のかもですね。

因みにその方は正社員ですかね?それともパートさんもしくは派遣さん?

子どもと関わる仕事してますが、今も前職(少し職種は違いますが子どもと関わる仕事)もパートさんも派遣さんも仕事中に子どもと連絡取り合ったりしてましたね。勿論毎日ではないですし、極たまにですけど。
お子さんは中学生だったり、小学生だったり。お子さんが長期休みのときとか、体調不良とか、時短授業?のときとか。

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>> 5 正社員で平日の昼間です。
毎日、1日の中でも頻繁にです。
お子様以外ともラインしてるかもですが、
それにしても昼間のライン多過ぎです。
ある時期からですが、もう数ヶ月以上になります。
もしかしたら、彼女がお気に入り？だったパパ友さんが、IT関連の仕事で、ずっとテレワークと聞いたことあるので、その男性とも
やり取りが多いのかは分かりませんが、、

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