転職を考えてます。そのご相談

レス13 HIT数 1546 あ+ あ-


2018/02/25 08:51(更新日時)

私は現在中小企業(総従業員数15人程度)で主にパソコンを使用した事務作業(データ入力・資料作成・顧客名簿作成)やインターネットショップに注文された物の在庫確認・メールでのお客様への挨拶や案内メール送付・商品の梱包・配送手配や個人のお客様や企業への営業対応に従事しています。

他の方々は商品制作・袋詰め・箱詰め・企業への配送が主な仕事内容です。

私はもともと商品制作・袋詰め・箱詰めの仕事に就いていたのですが、事務その他の仕事をして欲しいと上司にお願いされて事務その他の仕事に就きました。

上司は社長の他2人おり、上司1の補助という形で入らせて頂いてます。
上司1への補助は社長からもお願いされました。
上司1に確認を取りながら、日々仕事をしていたところ、数人の方々からよく思われていない事が判明しました。
“入社して何年も経つのに、仕事というものが分かってない”
“皆が忙しくしている中、一人だけパソコンをしていて、空気が読めていない”
“仕事ができないくせに皆より遅く来て早く帰ってる”(補足:時間はそういう就業契約です)
“早く辞めればいいのに”
“社長も使えないから辞めて欲しいと言っていた”
という陰口が休憩時間中に聞こえて来ました。
こんな多弁な陰口は初めてで、いつもはもう少し短い陰口です。

職場は私が入社した頃は35人程いましたが、様々な理由で20人程辞めていかれました。
もともとパソコンを使う仕事は良くは思われていなくて、私の前任の方々であり、パソコンを使えた方々はもれなく陰口の餌食となりました。
社長も上司1も他の方々も本人が目と鼻の先にいるにも関わらず、悪く言ったりします。

そういう職場で、これまで我慢してきたのですが、転職を意識するようになってきました。

これまで何度か転職しようとしたのですが、その度に社長から「短時間勤務の不規則出勤で就業日数が少ない(補足:そういう契約です)のに、他の企業が雇ってくれると思っているのか」「転職先から電話が来たら、ありのまま話す。良い返事が期待出来ると思わないほうがいい」と言われ、泣く泣く諦めていました。

今回は社長も辞めて欲しいと言ってるみたいだし、辞めてもいいですよねー

今まで頑張っていてバカみたいです。

会社は系列会社の閉鎖や大手企業からの契約打ち切り×2、契約打ち切り警告×1と、現在従業員の給料が払えるのかさえ怪しい状態で、火の車です。
そんな中少しでも会社の利益になるよう頑張っていたのに、理解されなくて残念です。

気持ち的には辞めますーと言って、そのままバックレたいのですが、やり残した仕事があります。

我慢してやり残した仕事を終わらせてから辞めるべきか、そのままバックレるべきか。

どのようにしたら良いでしょうか?

“会社にとって、あなたは必要のない人間なのだから、今すぐ辞めるべきだ”
“会社の人達の言う事はもっともだ。周りと同じように出来ない人間は会社にとっては必要のない存在だ”
というようなレスはへこむので、優しいレスを希望します。

No.2606889 (スレ作成日時)

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No.1

しょーもない連中だねぇ(笑)端末の仕事と力仕事を併用は難しいんじゃない?手透き状態ならたまのhelpも必須だろうけど回りとの適度なコミュもしてんのかな…❓社長はあなたの存在は認めてる証だよ…あなたのPCレベルなら他社でも平気だから移るのも悪くない。

No.2

>> 1 レスありがとうございます。
社長的には事務その他はさほど重要視していないらしく、制作・袋詰め・箱詰めのほうをメインにして欲しいという行き違いもあったかもしれません。
上司1に一応事務その他をメインにしていいか確認して、OKが貰えていたのですが…

実はよく思われていない数人の方々(社長を含む)と話をするのは苦手でして…
普通に話していたと思ったら、突然悪く言い始めるので、苦手なのです。

他の方々も世間話をするかのように、通りすがり、悪く言ったりします。

応援してくれたり、そういう人から庇ってくれる人もいますが、基本的に弄られますね。

転職先はパソコンを使っても文句を言われない(皆パソコン使用者)職場を探す予定です。
週明け二社程問い合わせてみようかなと思っています。
人気のある所は早い者勝ちなので、ぐずぐずしている場合ではない…!と思ったりもします。

No.3

会社の都合なんて考えなくて良いかと。
辞める時期は、次の転職先が決まったら、です。
転職なら、大抵は入社時期も待って調整してくれます。
転職先が決まったら、退職願を1ヶ月先の退職日で書いて、引き継ぎの段取りをして、有休消化して辞めれば良いですよ。
引き留められても、次が決まっていると強く出やすいです。

転職は次を決めてから、が基本です。

  • << 8 レスありがとうございます。 そういえば今まで辞めていかれた皆さん、転職を理由に辞めていかれた方もいました。 知ってる限りは2人で、その内1人は私の前任の方です。もう1人は私の後輩だったんですが、勤めた期間が短かく、あまり毒牙にかからなかったのか、たまにお客さんとして遊びに来てます。 転職先が決まったなら、仕方ないね~という感じで皆強く言えなかったですね。 今いろいろ考えてまして、最悪順序が逆になりそうです。

No.4

同じような仕事してますが、パソコン処理担当の人ともみんな仲良しですよ。
人生で一番いい職場かもってくらい。
そんな場所もあるので転職したらいいと思うよ?
同じ職種に転職するとしても、この仕事は他社は敵だから電話確認なんてしないよ。
違う職種でも、そんな小さな会社なら問題ないですよ。

陰口なんて嘘でも本当でもいいんです。
社長が言っていなくても。
仕事残っていようが途中だろうが辞めてくれ、って思われるほど嫌われてるんだと思えば、辞める罪悪感なんてなくなりませんか?
だって罪悪感で残る事に罪悪感持てよって言われてるようなものですから。

そんなとこ居てもしょうがない。
体調不良でもなんでもいいから、とりあえず先に仕事辞めよう。

  • << 9 レスありがとうございます。 明日朝辞めると連絡して、転職先を探して、1週間以内にケリをつける…という案も考えてます。 転職先は良い職場だといいなぁ…と思います。 今の職場みたいな、超ブラックな会社はそうそう無いと思いますし、とりあえず今よりはマシな所を…とも思います。 やり残した仕事は、顧客の皆さんごめんなさいと心の中で謝りながら、上司1に押し付けます。

No.5

系列会社の閉鎖や取引停止や警告等々がそんなに来ており、給料支払いも危ぶまれている様な所はもう貴女自身が良く思われて評価も良い悪いいかんに関係なく、そこはもう非常に危ないですよ。更にまたその規模の社員数の中で、そんなに辞めておられる人が多いのならば尚更です。これはもう1日も早く転職行動に移った方が良いですよ。貴女がやっている作業はもうそのまま残していても構いません。そんな企業へは貴女のそこまでの貴重な忠誠心は全く必要ありません。また企業側は労働基準法に引っ掛かりますので、基本的に社員を引き止める事は出来ませんからね。何か揉める様な事になれば、労働基準監督署に通報して下さい。動き出し始めますから。

  • << 10 レスありがとうございます。 実はもう既に「関係機関に通報すれば?あなたの言う事なんて誰も信じないと思うけど」と牽制をかけられてます。 証拠があれば良かったのですが… 昨年の時点で倒産するかもと言われていました。 皆さらに余裕が無くなったんだと思います。 明日朝に辞める旨の連絡を入れて、やり残した仕事は上司1に押し付けます。

No.6

そういう陰口悪口を言う奴ってだいたいがお局じゃないですか?
私ならとっとと辞めますが主さんは我慢強いですね^^;
そこで働き続けたらストレスで病気になりそう。

  • << 11 レスありがとうございます。 実はもうストレスが原因の一つである病気(体の不調)に掛かっています。 以前勤めていた会社では根性があると誉められていました。大抵の事は我慢出来るのですが、さすがに酷いのは… 今まで勤めてきた中で陰口悪口を言ってきたり、大勢の前で恥をかかすような嫌がらせをしてきたりした人はお局もいれば、そうでない人(腰巾着)もいました。でもお局が多かったですね。 今の職場で、辞めるキッカケを作った陰口悪口を言ってきた人はお局(注※男性です)1人と入社して2年未満の人です。2年未満の人はすでにお局の貫禄ありです。

No.7

私も辞めましたよ。次決めてちょっと強引に出ましたが…
もう仕事が辛くて体力も限界だったし
店長には何も相談無かったと嫌味を言われましたが、会社全体にもホトホト愛想が尽きていましたから
でも次は決めた方がいい
店長とかに相談すると話しがややこしくなるので私は誰にも話しませんでした。
店長に辞めようと思います。とかうちの会社相談するんですが何故相談するか理解できない。
頑張ってください。

  • << 12 レスありがとうございます。 今週中にケリをつける事も視野にいれてるので、順序が逆になってしまうかもしれません。 でも今より良い事態になるよう頑張ります。

No.8

>> 3 会社の都合なんて考えなくて良いかと。 辞める時期は、次の転職先が決まったら、です。 転職なら、大抵は入社時期も待って調整してくれます。 … レスありがとうございます。
そういえば今まで辞めていかれた皆さん、転職を理由に辞めていかれた方もいました。
知ってる限りは2人で、その内1人は私の前任の方です。もう1人は私の後輩だったんですが、勤めた期間が短かく、あまり毒牙にかからなかったのか、たまにお客さんとして遊びに来てます。

転職先が決まったなら、仕方ないね~という感じで皆強く言えなかったですね。

今いろいろ考えてまして、最悪順序が逆になりそうです。

No.9

>> 4 同じような仕事してますが、パソコン処理担当の人ともみんな仲良しですよ。 人生で一番いい職場かもってくらい。 そんな場所もあるので転職した… レスありがとうございます。
明日朝辞めると連絡して、転職先を探して、1週間以内にケリをつける…という案も考えてます。
転職先は良い職場だといいなぁ…と思います。
今の職場みたいな、超ブラックな会社はそうそう無いと思いますし、とりあえず今よりはマシな所を…とも思います。
やり残した仕事は、顧客の皆さんごめんなさいと心の中で謝りながら、上司1に押し付けます。

No.10

>> 5 系列会社の閉鎖や取引停止や警告等々がそんなに来ており、給料支払いも危ぶまれている様な所はもう貴女自身が良く思われて評価も良い悪いいかんに関係… レスありがとうございます。
実はもう既に「関係機関に通報すれば?あなたの言う事なんて誰も信じないと思うけど」と牽制をかけられてます。
証拠があれば良かったのですが…

昨年の時点で倒産するかもと言われていました。
皆さらに余裕が無くなったんだと思います。

明日朝に辞める旨の連絡を入れて、やり残した仕事は上司1に押し付けます。

No.11

>> 6 そういう陰口悪口を言う奴ってだいたいがお局じゃないですか? 私ならとっとと辞めますが主さんは我慢強いですね^^; そこで働き続けたらスト… レスありがとうございます。
実はもうストレスが原因の一つである病気(体の不調)に掛かっています。
以前勤めていた会社では根性があると誉められていました。大抵の事は我慢出来るのですが、さすがに酷いのは…

今まで勤めてきた中で陰口悪口を言ってきたり、大勢の前で恥をかかすような嫌がらせをしてきたりした人はお局もいれば、そうでない人(腰巾着)もいました。でもお局が多かったですね。

今の職場で、辞めるキッカケを作った陰口悪口を言ってきた人はお局(注※男性です)1人と入社して2年未満の人です。2年未満の人はすでにお局の貫禄ありです。

No.12

>> 7 私も辞めましたよ。次決めてちょっと強引に出ましたが… もう仕事が辛くて体力も限界だったし 店長には何も相談無かったと嫌味を言われましたが… レスありがとうございます。
今週中にケリをつける事も視野にいれてるので、順序が逆になってしまうかもしれません。

でも今より良い事態になるよう頑張ります。

No.13

昨日皆さんのレスを読んで、出先なのに泣いてしまいそうになりまして。
アドバイスありがとうございます。
今より良い事態になるよう頑張ります。

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