職場での立ち回りについて

Question

正社員からパート勤務に転職した者です。 前職が凄絶なパワハラのおかげで心の病になり正社員よりパートになろうとおもいこの度転職しました。
 
 転職した会社は女性9割の職場で、私が入社した2週間後に別のパートさんが辞めました。
 そのパートさんから仕事を引き継いでいたのですが、わからないことがわからないし、その人も説明があまり上手ではないため感覚で伝えることが多く、1週間が過ぎた頃風邪を引いてしまったので、コロナのこともあるしと1週間お休みさせられました。
 要するに、2週目にパートさんは辞めているのでろくな引き継ぎもできず仕事を進めている状態です。
 
 一応、他の社員さんもわかることはあるらしいのですが具体的には教えてくれないことと前の人から聞いてますよねとか色々言われて困惑しています。
 
 明日も週明けても同じ仕事をするけど全く把握できてない状態でのことなのですごく毎日疲れます。
 あと、私にだけ連絡がないことが多くそれ知らなかったし聞いてないんだけど、ってことも多々あります。
 そういう共有されてないけど周りは知ってるみたいな環境ではどう対策したらいいでしょうか。

おしゃべり好きさん1 · Answer

分からないとハッキリ言うしかないでしょう。
分からないままで仕事出来るんですか？？
共有されてないことも「連絡がきません。」と言うしかありません。
子供じゃないんだから教えてもらえないと受け身ではいつまで経っても仕事できませんよ。

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