あやしい２

レス0 HIT数 230 あ+ あ-

匿名（ 20代 ♀ B0mA1b ）
2024/05/25 12:20(更新日時)

https://mikle.jp/viewthread/4056889/r3/

↑この質問したものなんですけど、

イツが、また一昨日の木曜日のときも、おなじ、もうひとりの清掃の男性職員に対しては「掃除終わったらカーテンとかぜんぶ閉めてください、換気扇も止めてください」言ってて、
その後、ジブンはＡ、B、Cの３つのへややってたんですけど、もうひとり人が居たので、その３部屋を順にやってたら私は、Cのへやをやってたら、荷物とかをＡのへやに置いといたんですね、就労支援居たときに、スタッフさんがつくってくれて、みんなで応援メッセージとか書いてくれた時間割を、置いといたら、そいつがＡのへやにはいろうとして、「すげぇなぁ」とかつぶやいて

Cのへやはいって、私のその時間割勝手にみてて、さわられて、

もう一人のその男性職員のところに行って、そいのひとが、そんで「あの人障害者のかたなんですか？」聞かれて

自分はその一連の流れでコイがクロだとおもったので、分かったので
あとほかの仲いい先輩たちにも聞いても、「あーあのひとね、無視していいよ」とか「え、◯◯さん(そいつの名前)そんなこといってたんだ、やばいね」とかいわれて、
そんなこんなで怪しいなとおもってて
そこでハッキリしたので
でも感情的になってここでぶちまけたら
こっちが障害者だから非があると思われそうだから
周りを固めたり、
下に居るときにそいつを呼び出して、みんなが居るところで、言って、「すみません、夜勤の人は、カーテン閉めるのは夜勤の仕事だからやらなくていいって言ってたんですけど、◯◯さんのときにはそうしたほうがいいんですか？」とか
聞いて(角が立たないように)詰めようとおもったけどそいつが３階に居たので
べつの先輩に陰口にはならないように質問としてきいたけど
その先輩のこたえもあんまり納得行かなくて
どうしたらいいですか？