社会人　許せない人

1日も早くくたばってほしい

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職場に居ますが、退職して欲しいです
関わりたくないなと思います

• << 7 私も同じ思いです。そういう人に限って長くいるんですよね。

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交代制の仕事をしています。
無断欠勤や遅刻をしても、急遽残業させられた同僚に一言も謝らないお礼も言わない人

自分の後続のシフトが気の弱い後輩の時に限って雑な働きをして、たくさん仕事を残していく人。後続のシフトが厳しい先輩の時は最低限の仕事は終わらせていく。

挨拶無視する人
舌打ちしたり、確認のための質問をしたら｢ハアッ！？｣と声を荒らげる人。

これくらいですかね、、許せないレベルで腹立つのは。

他は性格的に合う合わないはあっても、最低限の礼儀を持ち合わせている人となら何とか折り合いつけて連携とっていけます。

• << 5 何度も申し訳ありません。 誤解を生みやすい文章になってしまいましたが、｢舌打ちしたり｣の行について、舌打ちしているのは私ではなく相手です。
• << 8 わかります。私も同じ思いです。そういう類いの人は自分のミスは笑って誤魔化し、人のミスは大声で指摘する。何度もやられました。

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>> 3 すみません、追記で
相手にどうなってほしいとか特にないけど出来るだけ関わりたくないです。
シフトかぶるなよーーと願い、
欲を言えば、自分が止めたくない職場ならその人に退職してほしい

• << 10 わかります。シフト制ではないですが、私も○○さん事務所に居ないようにって心の中で願かけしていました。

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>> 3 交代制の仕事をしています。 無断欠勤や遅刻をしても、急遽残業させられた同僚に一言も謝らないお礼も言わない人 自分の後続のシフトが気の… 何度も申し訳ありません。

誤解を生みやすい文章になってしまいましたが、｢舌打ちしたり｣の行について、舌打ちしているのは私ではなく相手です。

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態度が悪い人は苦手
そのときの気分の問題なら我慢できますが…
日増しに増長していくと、いつか許せる限度を越える

どうなってほしいか
話し合いをしたい

• << 9 私の職場にもいました。態度がデカく自分はここのリーダー？特に勘違いしてるんじゃない？って思えるほどでした。

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>> 2 職場に居ますが、退職して欲しいです 関わりたくないなと思います 私も同じ思いです。そういう人に限って長くいるんですよね。

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>> 3 交代制の仕事をしています。 無断欠勤や遅刻をしても、急遽残業させられた同僚に一言も謝らないお礼も言わない人 自分の後続のシフトが気の… わかります。私も同じ思いです。そういう類いの人は自分のミスは笑って誤魔化し、人のミスは大声で指摘する。何度もやられました。

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>> 6 態度が悪い人は苦手 そのときの気分の問題なら我慢できますが… 日増しに増長していくと、いつか許せる限度を越える どうなってほしいか… 私の職場にもいました。態度がデカく自分はここのリーダー？特に勘違いしてるんじゃない？って思えるほどでした。

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>> 4 すみません、追記で 相手にどうなってほしいとか特にないけど出来るだけ関わりたくないです。 シフトかぶるなよーーと願い、 欲を言えば、自… わかります。シフト制ではないですが、私も○○さん事務所に居ないようにって心の中で願かけしていました。

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