学歴詐称

Question

高校中退なことを、高卒と偽り児童発達支援事業所に勤務しました。
 高卒なら良いなと書いた履歴書を、そのまま使ってしまいました、情けないです。 入社後にすぐ高認試験に合格し、2年経過した後気付かないうちに児童指導員の資格手当がついていました。
 実務経験が2年経過した為、会社が申請をしてくれたのだと思います。
 学歴を偽ったこと、実務経験のみで取得出来ると思い込んでいた私が悪いのですが、最近児童指導員の要件を自分で調べると、高卒で2年、それ以外だと実務経験が3年＋市町村の認可が必要だと知りました。
 自分が懲戒解雇や刑事責任を取らされるのは当然だと思います。情けないです。
 何の非もなく、お世話になっている会社にはどのような罰則があるのでしょうか。どんな迷惑を掛けてしまうのか、心配で眠れません、、、。
 どうか、ご回答宜しくお願い致します。

匿名さん1 · Answer

まあ、虚言癖と言うことで、精神科に行かされる（通院なり入院なり）

労役までは人をいじめた訳ではないのではないけども。

頭の病気か人を精神的に傷つけると言う事で精神科ですかね。可哀相だけど実際にあります。

おしゃべり好きさん3 · Answer

僕は元々人生終わってるんで死刑になっても構わない覚悟で高卒(大卒です)と偽りますが、金銭が絡んでいたりすると面倒なことになるのではないですか? どうなっても構わない覚悟がないなら嘘はつくべきではないと思います。解雇や民事訴訟はあると思いますが、たかが学歴詐称で刑事責任を追及するほど暇ではないかと。ネットで判例や裁判例があるかどうか調べてみてください。公務員が大卒を高卒と偽ったみたいなのばかりかと思います。

相談したいさん0 · Answer

ご回答有難う御座います。私が入院や通院は当然だと思います。
会社が指定取り消しや、事業停止になる可能性だけがただただ心配です。

相談したいさん0 · Answer

回答有難う御座います。
会社にどんな迷惑がかかるのか、それだけが心配です。。。

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