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言ってる内容は正論だけど、きつく言う必要はあるのか

レス6 HIT数 443 あ+ あ-

教えてほしいさん( 20代 ♀ )
21/10/17 10:47(更新日時)

非常識というなら常識を教えろ
ってタイトルで以前投稿したものです。

建前として、ほぼ愚痴なので
出来れば辛口なアドバイスは遠慮願います。

内容をパッと説明すると
自分だけに当たりが強い
職場の1人とのストレスとの戦いです。


結局、派遣会社の人の協力で
私は部署を異動することになりました。

それでも、当たりが強いままで
むしろ加速してます。
言ってる内容は正論だけど
どうして、きつく言う必要があるのでしょうか?

たぶん、その人には全く近づかない話さないに対して
他の人には愛想がよいのには
反感を持たれてるって思います。

また、報告が大切だって言う感じだから
報告とかしても
あっそ…って感じです。

ストレスで体調不良気味で
昨日は点滴打ちました…

No.3396887 21/10/17 01:42(スレ作成日時)

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No.1 21/10/17 02:00
おしゃべり好きさん1 

移動することになったのならその人とはもう仕事しなくて済むのでは?
もう少しの辛抱です!
がんばれ!

No.2 21/10/17 04:26
雑学王さん2 

あなたが気分を害するなら相手はあなたのことを思って出なくうさ晴らしです。

相手のことを思って伝えるのは三倍のエネルギー使うので余裕のない人がほとんどだから怒りをぶつける感じになるのです。

No.3 21/10/17 06:51
通りすがりさん3 ( 30代 ♂ )

仕事って厳しいし、人間関係も言い方キツイとかあるよね。
気持ちを割りきっていかないと、やっていけないよ。

No.4 21/10/17 07:24
匿名さん4 

主さんが、その人にストレスを感じているように
その人も、主さんにストレスを感じているのでしょう。
ただ、その人はストレスを言葉でぶつけるしか能のない可哀想な方なのです。
異動までの残りわずかな期間を逃げ切れば主さんの勝ちです。ガンバレ。

No.5 21/10/17 08:09
通りすがりさん5 

部署移動出来たなら、それで良しとすればいいのに。
相手がわざわざ絡んでくるのですか?
無視は出来ないのですか?

No.6 21/10/17 09:44
匿名さん6 

建前として、っておかしい。建前、本音、の建前?

前提として、とか、なんだろう、特につけなくてもよいのじゃないかな。

前のスレ読んだけど、正論ではないから、おかしい人にからまれてるな、くらいで、やり過ごす方法を考えたほうがよいですよ。他にもそういう人はいるとおもうので。

避けるのはよくないと思いますよ。無視だから。挨拶はしっかりした方が印象がよいよ。

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