朝７時から仕事しろって…

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匿名
2013/05/10 13:23(更新日時)

早番、通しの始業時間は９時～の職場で
通しだと夜は21時までです
遅番もたまにありますが

繁忙期に朝８時～は何とか働いてます
かなりの繁忙期に店長から朝７時～と言われました
店長は繁忙期でなくても朝７時前からよく仕事に来ていますが
正直何してたの？感が状態です
自分が無理してやってるんだからと
私達にも７時～と半強制的に言ってきます
数日と言えど、そこまでできる体じゃないのですし
えーと言ったら本気で怒られました
店長的には朝６時～当番をしたいのを何度か交渉しても
会社側から却下されているのに関わらず自分が無理してやっているからと
自分達にもやれというのは私には理解ができません
申し訳ないけど、朝早くから勝手に来てやってるのは自分でしょ？と思ってしまいます
ちなみに店長は家族の方が身の回りの事をしてくれるみたいです
私達はそれぞれ自分達で身の回りの事をしないといけないので本当に無理なんです…

会社側に言いたいけど生活もあるので辞めたくないし言えません
正直半強制的に言うのだけでも苦痛なので
言わないでと逆に怒りたい状態です
仕事中も自分がやりたい仕事しかしないで
接客もほぼ私達にさせて自分はしません
それなのに仕事はふってきたりで全然自分の仕事が進まない状態です

私だけが思っているわけではなく
他の方もやはり怒っていました
でも店長の言うことは絶対なのでしょうか？
ついていけないということは辞めなくちゃなのでしょうか？

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No.1947763　2013/05/10 00:42(スレ作成日時)

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No.1 2013/05/10 00:52
名無し1

うわぁ、俺なら絶対無理。起きるのが7時半だから

No.2 2013/05/10 01:19
通行人2

本部や人事に言えないならやるか辞めるしかないと思います。

No.3 2013/05/10 01:26
匿名3

繁忙期だけですよね！頑張らないと‼
前の日にやれる事は、営業しながらやれば朝7時から出なくても済むと思いますよ！

No.4 2013/05/10 02:41
匿名4

店長段取り悪そう、仕事出来ない奴に多いタイプだね、言う事聞かなくていい、その結果店長に首って言われたら総務なり人事なりに言うしかないね。

No.5 2013/05/10 02:51
匿名3

>> 4 貴方は、役職者ですか？

<< 8 ハイ取締役です、勿論他社ですが、当社ではこんな人間を店長にはしませんので主さんに聞かなくていいと申し上げました。

No.6 2013/05/10 04:49
匿名 ( ♀ 7OC20 )

会社に不満を言おうと考えてるから言えないんだよ

なんとか解決策を考えみんなが負担なくこなせる方法を考えてそれを会社に言うのは筋通ってるんじゃない？

No.7 2013/05/10 05:42
匿名0

>> 6 ありがとうございます
⑦レスさんの言うことは正しいと思います
が、店長はワンマンなのでそういう話ができないんです
ただ、圧力をかけるように明日は○時～とか
休みの人にも早出の連絡を夜したりしています

No.8 2013/05/10 07:14
匿名4

>> 5 貴方は、役職者ですか？ハイ取締役です、勿論他社ですが、当社ではこんな人間を店長にはしませんので主さんに聞かなくていいと申し上げました。

No.9 2013/05/10 08:21
シェムリアップ ( 30代 ♀ SZDgre )

店長の上司に訴えたらいいじゃない？
社長とかさ～。

私はそうしてきたけど、７時からなら残業代とか出るよね？出ないなら法令違反だから益々訴えるよ

No.10 2013/05/10 08:32
通行人10 ( ♀ )

主さん毎日お疲れさまです。

何を販売されているのか分かりませんが開店は何時なのでしょうか？

早朝から準備するほど繁忙期は売れ行きが凄いのでしょうか？

通しはキツイですよね(>_<)
洗濯物も出来ないし…

この数日間を黙認したらエスカレートしそうですね。

違う店舗（支店とかあれば）はどんな勤務体制で乗り越えているのでしょうか。

No.11 2013/05/10 09:24
名無し11

まぁ１６時間拘束の職種もあるからやってできない事はないけど
自分が納得出来なきゃしんどいだけやね

明らかに拘束時間の規定やらに違反してるなら労働基準局に匿名電話もありかも？？？

No.12 2013/05/10 13:23
匿名12 ( ♀ )

職種はなんでしょうか？

仕事にもよりますね。
主人の仕事は拘束時間16時間とかざらだし、この前は25時間もありました。

私もパートで働いていますが同じ会社で部門で繁盛期は午前2時出勤と言う時期あります。その分の手当ては勿論つきます。
手当ても付かずなら問題だと思います。
後は職種の違いもあるかもです。