辞めた理由

レス3 HIT数 1352 あ+ あ-


2013/04/16 12:38(更新日時)

おはようございます。
明日面接があります。
昔、働いていた社長の紹介です。
履歴書を書いていたのですが、
その、社長の所が辞めた理由が、人間関係、給料が合わない。会社の方針などが原因です。
社長とは、仲がよく、全て理由は知ってるけれど、面接に行って、もし、何故辞めたかを聞かれた際に、何て言おうか、わかりません。

正直に言うと、社長の顔潰れるし、人間関係が原因とか、印象悪いし……
社長に聞いたら、無言………
社長自体、私が働いてた部署は、身内に任せてたみたいで、私が話して解った事。
こういう場合、面接の時 どう言えば良いのですか

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No.1927944 (スレ作成日時)

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No.1

前の業務で使ってたものなどで次の業務で使わないものは、ありますか?
あれば アレルギー

他には
主さんが小柄なら
高い位置に手をのばす作業が多くて困難を感じた
など…

参考にならなかったら
すみません。

No.2

原因までは言わなくてもいいと思うんだけれど、
体調を一時崩したとか説明したらどうだろう。

実際人間関係なら辛かっただろし、100%嘘でもないのでは。

今は完全に体調は戻って仕事に影響はありません、と言うのを伝えて。
求められたら健康診断🏥だって受ければいい。

No.3


やっぱり体調不良というのが一番無難な理由かと思いますね
社長にも口裏を合わせてもらって、こーゆうことでお願いしますって一応伝えたほうがいいかも😒

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