仕事するうえ時子供が急病の時の対応

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匿名さん
2012/10/04 09:02(更新日時)

私は２才半の娘がいます。仕事するうえ時子供が急病の時の対応について、面接では、どのように話されて働かれていますか？私の方は、実家の両親は、すぐ行き来出来る距離でなく義母は、よく出かけたりするので、見てもらうには前もってお願いするしかありません。

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子供

No.1855195　2012/09/26 15:44(スレ作成日時)

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No.1 2012/09/26 15:51
♀ママ1 ( ♀ )

病院で病気の時に預かってくれるシステムあるので利用してます

No.2 2012/09/26 20:17
♀ママ2

病児保育室って、ありませんか？

私も、実家が遠くて誰にも頼れません。なので、病児保育はすごく助かってます。

働くには、職場には迷惑掛けれないので覚悟が必要です。理解ある、職場に働けたら良いですね。

No.3 2012/09/26 20:17
匿名さん3 ( ♀ )

実親は遠方、義両親は同居ですが高齢だし病気の時は自分で看たいので「子供が病気の時や保育園行事の際は頼る人がいないので迷惑をかける事もあるかと思いますが…」とはっきり言い、そのうえで雇って頂いた職場で働いてます(^^
休みを頂くたび胃がキリキリですが、働ける時はそのぶん頑張ってます☆
はっきり言っておかないと自分がきつくなりますしね(^^)

No.4 2012/09/26 20:58
匿名さん4 ( 30代 ♀ )

私の場合ですが

「子供が小さいので、病気などで急にお休みしたり、ご迷惑をおかけする…」

というのが雇用主に対する第一条件でした。

それでもいいよって採用していただいた会社で今働いてます。

子供が肺炎になったり、インフルエンザにかかったり、水疱瘡にかかったり…そのたびにお休みをいただけてありがたいなぁって感謝しています。

No.5 2012/09/27 22:35
♂ママ5 ( ♀ )

私は病児ベビーシッターに登録してるので（契約月に2千円）すが急に今日熱が出たとかは対応できないですが次の日はあまりの高熱や状態が悪くない限りはベビーシッターに前もってお願いするつもりでいるので3日とか4日とか連続でお休みはしません。といいました。
実際は熱の時はまず姑に頼んでダメなら病児保育に連絡してダメならベビーシッターに連絡という形にしてます。
ベビーシッターは一度も利用してませんが一年は様子見で登録しておいてもいいかもですね。
探せば理解してくれる会社みつかりますよ。