大至急　契約更新について

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わわわ（ 3Q4tre ）
2012/05/15 08:10(更新日時)

説明が下手ですが、お願いします。
うちは、15日締めなんですが、
今日14日に、契約更新の面談がありました。
時給は上がりませんでした。
それは納得いかず、サインをしませんでした。そうすると、16日からは、働けないといわれました。納得いかずサインできないのに、期限に迫られ、どうすればいいかわかりません。
今のとこは居心地いいので、やめたくはないけど、なっとくいかないので働けません。この場合解雇となるんですよね？
そしたら、てあてとか、何かありますか？
法律など、無知で、教えてください。

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No.1792849　2012/05/14 23:22(スレ作成日時)

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No.1 2012/05/14 23:49
沙羅 ( ♀ IU9Gc )

解雇ではなく、契約が終了したということです。
給与以外に、手当はないと思いますよ。

後は、雇用保険に加入し条件を満たしていれば、失業給付の手続きをすることになると思います。

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No.2 2012/05/14 23:55
わわわ ( 3Q4tre )

早速、ありがとうこざいます！
そうゆう風になるのですね。
結局は働くなら、不満があっても、我慢して、更新して働かなきゃいけないんですね。。会社の思うつぼですね。

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No.3 2012/05/15 00:29
沙羅 ( ♀ IU9Gc )

>> 2 私も契約です。
不満があるなら、辞めてもいいですよって会社ですから、転職先を探すか、認めさせて正社員を狙うか、ほどほどにやって居座るかと考えながら仕事をしていましたが、転職先を探しつつ、ほどほどにやってます。
私は、更新までに転職先を探して、スッキリしたいと思っています。
契約は、更新時期が決まっているので、数日前に退職の報告をしても問題ないようです。