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新人配達員を叱りました。

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通りすがりさん
23/01/29 20:43(最終更新日時)

昨日私は仕事を休みでしたが、会社に行きました。自分が指導した新人配達員Aと個人的に話をしたかったからです。
Aを採用した社長もその日は来ておりました。
話の内容はAの配達終了・帰店時間が異様に遅い事と、言われた事を守っていない事についてでした。
私は43歳・Aは39歳です。
Aが帰って来るのを待つ事一時間、Aが18時45分に帰って来ました。うちの会社は18時に営業終了です。
私の第一声は「遅っせぇーな！お前💢💢」でした。
帰店後、配達道具の片付けをしていたAに「現地でお客さんから怒られなかったか？こんな時間までお前はチンタラして！」と叱りました。
片付け終了後、私はAを正座させて話をしました。一時間近くの話でしたが、内容は
出発時間を守れていない為に配達終了が遅くなっている事
Aが肥満体型であるために(125kg)原付バイクのスピードが遅く、その結果配達終了が異様に遅い事
お客さんから言われた事を守っていない為クレームが多くなっている事
配達時に持ち出した配達順路表をAだけが返却していない事。(個人情報も載っている)
出来るだけ大きな声を出さずに冷静に話をしました。最後に
「俺が思うのは、お前を指導してきた事・お前に関わってきた事を今、物凄く恥ずかしく思っているし、前科レベルでの人生の汚点だと思っている。俺の指導でお前をこんな出鱈目な大人にしてしまったのかと。お前の奥さん、子供さんにも土下座して謝りたい気分だよ。俺のせいで貴女方の大事な家族をこんな体たらくな大人にしてしまって申し訳ないと。」
「こんな事なら最初から来なきゃ良かったよな。何なら面接の段階でブッチでもしてくれたら良かったのにな。何にも君は分かってくれて、変わってくれなかったんだな。」
と厳しく叱りました。

続きます。