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婚約者の収入。結婚していいのか悩んでいます

No.67 15/12/08 11:27
猫好き ( 30代 ♂ sfsib )
あ+あ-

≫55

いや‥年収を気にするのが問題じゃなくて、
年収ってどんなものなのか、いくらが妥当なのか、何にどう備えるべきなのかを全く理解してないのが問題だと思うが。

ボーナスを毎月に分散すれば最低の条件でも手取りが22~23万となり、
そもそもその最低の条件は過去に例が全くない単なる計算値であり、
ましてや繁忙期が存在する以上それが1年連続するなどあり得ない。

では失職の危険はと言えば、一部上場企業である以上倒産の危険は低く、
工場閉鎖についても正社員では基本的に退職の強制は出来ない。
福利厚生も充実している。

7年現場で働いたという事は基本的な業務は一通りマスターして脂が乗り始めた時期であり、
そろそろ管理職への道が開け始める頃。
ボーナスが年間に基本給の11ヵ月分あるのだから役職手当てが一万付くごとに年収は23万増える。
そもそも年一回の昇給も懲戒でも食らわない限り必ず発生する。

更に言えば彼が今実際に得ている年収400万程度は、同じ年齢の男の上位10%辺りに属するエリートといって差し支えない数字。
適齢期である30歳に500万を達成する為に必要な昇給額は年間一万足らず。

社会問題化している奨学金も当然無い。


はっきり言えば「何寝ぼけてんの」ってレベル。

67レス目(414レス中)
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