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職場復帰はいつから

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相談したいさん
24/01/15 20:14(更新日時)

コロナ陽性になり熱が下がったので出社したら咳が酷いからと早退することになりました。
出社したら普段マスクしない方がマスクしたり、週に何回か受付の仕事で人と接するから帰るようにとのことでした。
コロナ陽性わかり12日が経過したのですが、咳が治らずお休み頂いてます。
職場復帰したいのですが、周りの反応や医療系の会社という事もあり復帰したいと言いにくいです。
やはり咳が治らないと復帰は厳しいでしょうか…。

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No.3961437 24/01/15 20:02(スレ作成日時)

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No.1 24/01/15 20:09
匿名さん1 ( 40代 ♂ )

咳だとマスクしたら問題無いと言うのが政府の指針らしいけど、実際は難しいよね
特に主さんの仕事なら尚更だしちゃんと話して会社の指示に従う方が良いかもね。
医療関係なら他業種よりはそういう理解もあると思うからさ

No.2 24/01/15 20:14
匿名さん2 

12日も経っていればウイルスは消えていて人に移すことはないのでは?
咳は、単に主さんの気管支が炎症を起こしているっていうだけで。
喘息や気管支炎って、他人にうつる病気じゃないですから。

でも咳は苦しいですよね。
お大事に。

No.3 24/01/15 20:14
匿名さん3 

職場の規定はどうなっていますか?

個人判断なら、
私なら病院にいって陰性になったかの検査してもらいます。

咳だけが続くのはよくある話だと思います。それと感染力は別と考えていいのでは?



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