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嫌味を言われても困るんだよ。

レス11 HIT数 1331 あ+ あ-


2017/11/26 02:11(更新日時)

フランチャイズの個人事業主の職場で働いてるんですが、ハロワで土日祝日休みとなっていたから受けました。
入社してすぐに祝日があり、休みを確認したら、出勤して働いてもいいし、休みたかったら休んでいいみたいな曖昧な返事をされました。
しばらくして、土曜に仕事を入れていいか？と土曜の休みに連絡してきたから、求人内容と違うと困るからと断りました。
以来、土日祝日に事業主は働いてる事を逐一嫌味の様に言ってきます。
フランチャイズビジネスって事業主は土日祝日も仕事みたいなものらしいんですが、それを雇われの私に言われても困るし、共同経営者と錯覚してるのかな？と感じました。
いい迷惑です。
今後嫌味ばかり言われるのもおかしいと思うんですが、事業主は何考えてるんですかね？

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No.2566669　(スレ作成日時)

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No.1

共同経営者なわけないじゃん
あなた出資してないでしょ
単に都合よく使えるスタッフで雇われてるのよ
土日休みって求人出さなきゃ人こないからね

No.2

>> 1 土日祝日で雇用契約書いてるんだから、休みなんだよ。
何のための雇用契約か理解してないんだよ。
出資してるのなら、自分で働けって話なんだよね。都合よく使えると思ってるのが甘いんだよ。

No.3

確かに土日休みじゃないと人来ないからね～

面接や雇用手続きの時に土日祝日休みの話出た？

事業主的には雇用契約書に書いても徐々に入れるように…作戦だったんだろうね。
今はそんなの通じないのに…

ハロワか労基に言えば？
言う前に雇用契約書、隅から隅まで確認ね。

No.4

嫌なら辞めなよ。
今もう仕事いっぱいあるよ。

No.5

そういう内容で求人出さないと、誰も応募してくれないからじゃない？何の仕事かわかりませんが、今が繁忙期でたまたまこういう状態なのかもしれません。

No.6

(´･ω･)…休日出勤手当てなどが
あればまだしもょ…｡

No.7

>> 6 休日出勤手当てがあるなら出ているよ。
手当てが出ないのなら出る意味がないです。

No.8

(´･ω･)…まぁ➰自分が
それでいいならいいんじゃないか…｡
わ➰はそれなりに経営者の
振る舞いと気持ちが感じとれれば
休日出勤もするけろょ…｡
自分が大変な時に側にいてくれる
人や手助けしてくれる人が
自分の財産だしな…｡

No.9

>> 8 そんな都合のいい奴がいるかよ。

No.10

(´･ω･)…お互いお願いする
立場なんでいい返事のやり取り方で
休日出勤もしてれば
自分の都合での平日の休みも
取りやすくなるたろ…。

No.11

(´･ω･)…飲食店関係の職場での
嫌味なら気不味くなりそうらな…｡

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