退職後も問い合わせ

レス2 HIT数 1183 あ+ あ-


2017/05/24 00:42(更新日時)

先月退職しました。わたしが退職する時に後任の人を中途で採用しました。

中途で入ったのは若い女性で1か月以上つきっきりで、引き継ぎをしたした。
私が辞めた後の事を彼女が不安がっていたので、「何かあればLINEで相談してきても良いから」と言ってしまいました。
それが間違いだったのでしょうか。
彼女から日中勤務中に、LINEが頻繁に送られてきます。
「これは、どう処分しますか?何処にあるんでしょうか?」等、私に聞かないでも社内にいる人に聞いて解決するのでは?という内容の問い合わせがきます。

自分で考えて、本当に分からない事だけ質問してきて欲しい。と伝えてしまって良いでしょうか。

No.2475173 (スレ作成日時)

新しいレスの受付は終了しました

投稿順
新着順
主のみ
付箋

No.1

その通りにハッキリ言って良いと思います。

引き継ぐ方もあっぷあっぷなんでしょうけど、頼る順番は社内が先です。

No.2

>> 1 ありがとうございます。その様に伝える事にします。

投稿順
新着順
主のみ
付箋

新しいレスの受付は終了しました

仕事・バイト・就活掲示板のスレ一覧

人には言えない仕事、職場、アルバイトに関する情報交換、質問、相談はこちらの板でどうぞ。👩‍💼👩🏻‍✈️👩‍🍳👩🏼‍⚕️👩🏻‍⚖️👩🏼‍🔧👩🏻‍🎤👩🏻‍🔬👩🏻‍🏭👩🏼‍🚒🕵️‍♀️

  • レス新
  • 人気
  • スレ新
  • レス少
新しくスレを作成する

サブ掲示板

注目の話題

カテゴリ一覧