女性の同僚や上司との付き合い方

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社会人
2016/09/06 23:29(更新日時)

はじめまして。
転属の多い会社で働いてる既婚サラリーマンです。
女性の同僚や上司とうまくいかないことが多いです。
大きなトラブルなどはなく、互いに気遣ってるのですが、
最終的にはこいつさえいなければ…みたいにお互いなってしまいます。

どちらかというと私は細かいことにこだわらずお客様目線で、
うまくいかない女性の同僚や上司はたいてい規則厳守・会社目線です。
どうすればうまくいくでしょうか？

私はこうしてる等リアルなお答えが頂けたら嬉しいです。

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No.2374495　2016/09/06 17:51(スレ作成日時)

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No.1 2016/09/06 18:26
名無し1

こんにちは〜
私も経験あります！
考え方が違う人って、100%合うコトってないですよね。だからといっていがみ合うのも大人気ないし、同じ会社ってだけでストレス溜まる。
私は、スルーしてました。
違う意見があって当然！って思って色々やってましたよ。
誰かまとめ役的な人がいると良いですね。

No.2 2016/09/06 20:20
匿名2

ありがとうございます！
まとめ役的な方には、いつも大変お世話になっていて申し訳なく思ってます。
うまくいかない人には、かえって気を遣い関わりすぎてたのかもしれません。
ご助言通り、なるべくスルーしてみます！

No.3 2016/09/06 23:29
匿名3

よく考えたら、規則厳守で会社（や学校）に媚びる人とは男女問わずうまくいった試しがなく、男性以上に共感できたり受け入れて下さった女性も多かったです。

しいて男女の向き不向きを言えば、男性は民間、女性は公務やNPOのほうが適しているように感じます。
官公庁では、女性担当者の対応の方が柔軟なことが多いかも。

ただ性差や人種で分け隔てるのは無意味で、考え方の違いを（綺麗ごとじゃなく自分の為にも）尊重して適度な距離をとる事が大切なんでしょうね。