理不尽な事に悩んでます…

独立したらどうかな

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作業の生産性の面からすると、効率が落ちますので、
作業場所を変えて頂きたいのですが。
このように上司に相談しましょう！早めがいいですよ。

• << 6 レスありがとうございます 今日も嫌がらせをうけ 相談しようと思いましたが上司は忙しい方なので今日は出来ませんでした⤵

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流れ作業の位置を変えると最終的に効率は悪くなるので、決められた位置からズレないのがベスト。

ウチのコンベアは社員が速さ調節するから、基本他の人の手伝い出来る余裕なんて無いし、少しでも余裕そうな雰囲気出すと社員が容赦なく『○さん、ここ１人で行けそうだね。△さんあっち（人手が欲しい方）に連れてって良い？』とか聞くけど、Ｃさんは余程手が早いか、簡単な作業なんだね。

主の役割がＢも出来る内容なら『間に合わないんで１個お願い』とか言ってコンベアの本体に主がやるべき１個の部品？を乗せてＢに流せば良し😃

Ｂが間に合わなければ主がＢの部品を貰って『２～３個に１個位なら手伝えるよ』って言うし、Ｂが早まったら主の部品渡して『出来なかった分宜しく』って言う。

ウチはコンベアが止まれば『全員ストレッチ～⤴』ってパートリーダー？が言うから延びしたり、その間に間に合わなかった人は溜まった本体の処理したりする。

上司に『詰めて作業しても狭くて作業効率上がる訳でも無く、コンベアの長さも決まってるから、位置を固定して作業したいんですが…ＣさんはＢさんの手伝いしても尚、私の方に詰めて来れる位、手が早いみたいなんで、作業の割り振り見直してみてはどうでしょう？』とか言ってみたら？

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>> 3 主です。レスありがとうございます

Ｃさんはコンベアに入って作業する人ではなく

コンベアでの作業者が休みの時に代わりに入ったり、遅れた人のところを手伝う役目の人です
手が空いて、ただつっ立ってる時もあります

遅れた人を手伝うのはいいんですが、上げすぎるのが困るんです

そして休みの人のところをする時、Ｃは間にあってない😒
口だけの方なんで、呆れます

一番の大打撃はやはり移動させてもらう事だと思ってます😏

• << 7 そうなんですか😥 なら、ＢＣが迫ってきたら、 『私の方が間に合わなくなってきたので、Ｃさん私の方手伝って下さい』 Ａさんに追いつきそうになったら 『私の分が大分間に合いだしたんで、Ａさんの方お願いします』 って仕切っちゃえば？ Ｂさんばっかり手伝ってるＣさんにＡさんはイラついてるのかも知れないし😁 上司は現場見てないのかな？ 使えないからヘルプ要員なのか、 状況管理出来ると見込まれてのヘルプ要員なのか… 監督（Ｃのポジション）次第で本当に生産能力変わるだけに、イタイね😥 頑張って！としか言いようが無いけど😚

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独立とは自分で事業を立ち上げるという事でしょうか？

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>> 2 作業の生産性の面からすると、効率が落ちますので、 作業場所を変えて頂きたいのですが。 このように上司に相談しましょう！早めがいいですよ。 レスありがとうございます
今日も嫌がらせをうけ
相談しようと思いましたが上司は忙しい方なので今日は出来ませんでした⤵

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>> 4 主です。レスありがとうございます Ｃさんはコンベアに入って作業する人ではなく コンベアでの作業者が休みの時に代わりに入ったり、遅れた人の… そうなんですか😥

なら、ＢＣが迫ってきたら、
『私の方が間に合わなくなってきたので、Ｃさん私の方手伝って下さい』

Ａさんに追いつきそうになったら
『私の分が大分間に合いだしたんで、Ａさんの方お願いします』

って仕切っちゃえば？

Ｂさんばっかり手伝ってるＣさんにＡさんはイラついてるのかも知れないし😁

上司は現場見てないのかな？

使えないからヘルプ要員なのか、
状況管理出来ると見込まれてのヘルプ要員なのか…

監督（Ｃのポジション）次第で本当に生産能力変わるだけに、イタイね😥

頑張って！としか言いようが無いけど😚

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