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仕事の安定＝精神の安定？

No.7　24/01/05 22:10
おしゃべり好きさん1 あ+あ-

けっこう精密度高いみたいよ。その診断。
確か16種類くらいの項目を測るもので、計算とか質問とか、一見性格なんかと関係ないような内容もあるみたい。
それでその人の持つ傾向を数値化する。
まぁ、そもそも一流企業だと試験の他に面接も3次くらいまであるから、1人2人じゃなく何人もの面接官と対面してるから。
それらを通過できるくらい誤魔化せるならそれはそれで周囲との調和も取れるし情緒も安定してるんでしょうね。

一流の企業は人も一流。
三流の企業は人も三流。

と、思います。
基本的にはね。
ハズレもあるけど、その方が一部だと思う。

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