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【長文注意】一年教育した後任者が辞めそうです…

No.43 17/05/02 14:19
匿名43
あ+あ-

≫36

それは新人さんのノートなんだから、主さんが貰ったらダメでしょ。
新人さんが好意でくれるっていうなら有難く頂いては?
だから皆んなにマニュアル作るように言われてるんじゃないですか?それなら会社のを返してもらうだけでしょう。新人さんが自発的に自分が分かり易く書いてるメモなんだから人に見せるのは嫌かもしれないし、強要してはだめですよ。自発的にした個人的なノートなのですから。
あと、新人さんが正社員になれなかった1番の原因は主さんだと思いますよ?使えないってオーラだしまくりでしょ。どうせ。社長も、そんなに使えない男を正社員にしたくなくなったんじゃないですか?社長にも聞かれたでしょ?新人はどうだ?みたいに。その時の主さんの態度は大体想像できます。
一年で必要な資格をとり、最低限の基本的な業務ができるなら無能じゃないと思いますよ?
実際辞めらて困るのは主さんなのに使えない男扱いして辞めさせてるのも主さん。無能扱いされてる職場に誰だっていたくないでしょ?意地の悪い姑みたいだよね。散々いびり倒して離婚になったら慌てるみたいな。

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