職場でいじめられてる人がいたら助ける？

Question

職場でいじめられてる女性がいます。
精神不安定な女性で、もともとは私がその女性にいじめられていました。いじめをやり返したら、職場全体からその女性がいじめられはじめて、記憶を無くしたり精神病のようになってしまいました。
上司に退職するように暴言を吐かれていた時は庇いましたが、助けますか？

匿名さん2 · Answer

助けません。
会社は仕事をしに行っているので、自分の業務に関係のない人間関係のごちゃごちゃに首突っ込むようなことはしません。そんな暇があるなら仕事します。
自分に攻撃されているならともかく、それ以外は放置しますよ。

匿名さん4 · Answer

事情も知らないし、いじめたりいじめられたりしてる人達に関わろうとは思いません。

それに職場全体でいじめてる？ような民度の低い会社はさっさと辞めますね。

匿名さん3 · Answer

今まで私はいじめにあっている人は助けて来ました。
理由もなく一方的に嫌がらせを受けてる人などはさりげなくカバーします。

しかし今回の場合、最初に仕掛けたのは本人で、やり返された状況。
いじめというより抗争のようです。

そういった抗争のどちらか側につくことはないです。
しかしあまりに酷い時は両者の話は聞いて人事に働きかけると思います。

匿名さん1 · Answer

迷うけど…助けないかな。
情はいらないと思う。
状況が変わればまた同じことをしてくるよ。
そう言う人は。

スタートはやり返しだったとしても、何が正しいかは周りが勝手に判断すればいいと思う。
周りが主さんの肩を持つなら、同じような思いをしてた可能性もあるわけで。
その場合は嫌われた側にも問題があるパターンだから仕方ない部分もあるよね。

記憶がないとか精神病ならそもそも仕事に支障でるだろうし、その状況なら上司からも叱られることありそうだよね。
それをもいじめと言うのもちょっと難しくないかな。
いじめ？がどんな感じなのかはわからないけど。

私は自業自得、因果応報だなって思っちゃいます。
その人が始めにやらなければ何も起こらなかった話なので。

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