会社の健康診断

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匿名
2018/12/12 19:00(更新日時)

会社の健康診断は拒否していいものですよね。
私は今年からパートで働いてる者ですが、私は毎月病院に通っていますし、持病もないので至って健康なので、会社の健康診断は受けないで拒否しても問題ないですよね。

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会社の健康診断

No.2758567　2018/12/12 18:15(スレ作成日時)

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No.1 2018/12/12 18:26
遊び人1

毎月病院に何しに行ってるんだ？

<< 3 持病があるため、毎月かかりつけの医者に診断してもらってます。持病はあっても、仕事に支障はなく、至って健康です。かかりつけの病院で診断は毎月してもらっているので会社の健康診断を受ける必要ないと思います。

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No.2 2018/12/12 18:27
サラリーマン2

定期健診は、会社へ法律上の実施義務が課されている一方、従業員にも会社が行う定期健診を受診する法律上の義務が課されています。受診を拒否しようとする場合は、自分で受診した健康診断の結果を会社に提出しなければなりません。

<< 4 健康診断じゃなくて、私が毎月行ってる、病院の領収書のコピーを提出するのはダメですか？

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No.3 2018/12/12 18:40
匿名0

>> 1 毎月病院に何しに行ってるんだ？持病があるため、毎月かかりつけの医者に診断してもらってます。

持病はあっても、仕事に支障はなく、至って健康です。
かかりつけの病院で診断は毎月してもらっているので会社の健康診断を受ける必要ないと思います。

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No.4 2018/12/12 18:42
匿名

>> 2 定期健診は、会社へ法律上の実施義務が課されている一方、従業員にも会社が行う定期健診を受診する法律上の義務が課されています。受診を拒否しようと… 健康診断じゃなくて、私が毎月行ってる、病院の領収書のコピーを提出するのはダメですか？

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No.5 2018/12/12 18:58
通行人5 ( ♀ )

>> 4 治療のための通院と法定の健康診断は内容が違いますが。
病院の領収書では従業員の健康状態を把握できないので、健康診断を受ける代わりにはならないですよ。
というか、持病があるのかないのか、スレとレスで違うのは何故？笑笑
法定の健康診断は会社と従業員両方の義務です。

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