入ったばかりの職場で、先輩に傷付く言動をされたら

Question

わたしが経験があるのですが、バイト先や仕事先で勤務を始めたばかりの頃に、言った先輩は、悪意はなかったと思いますが、先輩に傷付く言動をされて、｢傷付きます｣と言えず、我慢してしまって、言動をした先輩に対して、拒絶に近い感じで親しみを見せることができなくなって(仕返しするなどではありません)しまい、溝ができてしまったり、先輩を不愉快にしてしまっていたら、後悔をして先輩との関係をよくしようとしますか?

傷付くことは人によって違いますが、例えば、実家に住んでいる未婚の人に｢毎日ご飯を作ってもらえていいね😊｣と言ったり、子供のいない既婚者に｢子供いなくて、いつまでも新婚気分だね😊｣と言ったり、太目の人に｢太っているのに機敏だね😃｣というくらいのことで、他は失敗をする度に必ず笑うや、恋愛経験を細かく訊いて答えたことを他言されるなどくらいです。16/11/18 11:12 追記こういう経験のある人はいますか?

匿名1 · Answer

なんか地味な仕返しをしたれ。

社会人2 · Answer

別に、気にも止めません。
どうでもいい会話です。

そんなことで一々気にしてたら、疲れるだけです。

あまり言葉が過ぎるのであれば、
勿論、反論しますが。

他人との会話って本当、言葉選ばないと
後々響きます。

匿名1 · Answer

マンションにも、同じようなジジイおるけど、無視しています。

あいさつだけだね。

一人もんの体臭のくさいジジイで、自転車の置き方のマナーも悪い。

うざいから、気にするな。

そういう人間は、ミクルにもゴロゴロおる。

匿名6 · Answer

入社して3日目に役立たずのろくでなしといわれました

入ったばかりの職場で、先輩に傷付く言動をされたら

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