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気分が悪い

レス8 HIT数 1519 あ+ あ-


2016/03/18 17:01(更新日時)

愚痴ります。
嫌な方はスルーしてください。

クビを宣告され、やけくそな感じの人が社内にいるんですが…

なぜか私が標的orストレスの当たり先になってます。社内では、同じフロアにいますが仕事はほぼ別なので、関わる事はあまりありません。請求書と電話の取りつぎくらいです。

例えば、
会社にFAXが届き、渡しに行きますが｢ありがとう｣も一言もありません。他の皆さんには言います。
朝の挨拶や、お疲れ様ですと話しかけても無視。他の方には返答します。私だけ無視です。

その人が皆さんに飴を配っていた時があり、やはり私だけ渡されませんでした。
回りも｢え？｣って感じでした(笑)

ま、もう少しで会社に来なくなるので別にいいんですが、とても気分が悪いです。

相手は40歳のパートさん、私は28歳社員です｡

仕事で、請求する金額関係でその方のミスを指摘した事は何度かありましたが、ここまでされる覚えがありません。

度重なるミスで、パート契約の更新が打ち切られるみたいです。

あ～気分が悪い。

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No.2313048　(スレ作成日時)

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No.1

ただの八つ当たりだから、こちらも無視で良いのでは？

書類渡す時も無言で渡すとか。

大人げないと思うなら、今まで通り接して、居なくなるのを待つしかないですが。

No.2

>> 1 ありがとうございます。
ですよね、八つ当たりですよね(笑)
あからさまなんで、笑っちゃうくらいなんです。
立場は私の方が上なので、同じようにしたらパワハラだなんだと言いそう(笑)
辞める日にでもがっつり無視してやろうかな(笑)

No.3

やつあたりですね(^^;

どうせお辞めになるんだし、不快感もあと少し我慢！
いっそ、最後まで今まで通りで突き通していきましょうよ♪

No.4

>> 3 ありがとうございます。
八つ当たりですよね(笑)
そんな事してないで、取り合えずミスをしないでと願うばかりです(笑)

No.5

主さんが上にミスを言いつけたとでも思って恨んでるのかも

No.6

>> 5 ありがとうございます。
言いつけた、いや、正確には報告です。
報告はしましたよ。
損失を出すわけにはいかないので、危険度が高いミスなら上司に報告は当然です。
初めてのミスや初めのうちは、直接指摘して教えたりしてましたが、何度も同じようにミスるんで(笑)
いい加減にしてって事ですね。

No.7

パートさんの振る舞いは確かに大人げないですが、
主さんの自分の方が立場が上という気持ちが、パートさんへの注意の仕方に出ていたかもしれません。

No.8

>> 7 ありがとうございます。
それはないです(笑)

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