バイト先に、、

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mimi（ 20代 ♀ H7bFl ）
2014/05/08 15:29(更新日時)

バイト先にものすごく作業の遅い人がいます。飲食店なのですが、その人がテーブルを1つ片付ける間に、他の人は4つ片付られます。
それで上司に「お前給料もらってんだからちゃんとやれ、ふざけんな。」
と、言われると
「ふざけんな！！」と言い返したらしいです。
しかも、私は作業が早いです。とまで言ったらしいです。
実際のところは何回同じことを注意しても直らず困っています。

これは言ってはいけないと思いますが
見た目も小学生のような小柄で童顔です。
ちなみにその人は25歳です。

ひねくれているだけなのか
障害をもっているからうまく付き合っていくしかないのか、どっちでしょう、、

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バイト先

No.2091955　2014/05/07 20:43(スレ作成日時)

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No.1 2014/05/07 21:04
名無し1

遅かれ早かれそいつはクビになるからほっとけばよろし。チームワークを乱したり問題起こすようなら即上司に相談、報告でいいでしょ。

No.2 2014/05/07 21:04
匿名2

面白いねその人(笑)

No.3 2014/05/07 22:05
匿名3 ( ♀ )

いいなーそういう人いて
うちにその人ほしいわ

そうすれば個人の粗探しが全部その人に集中するから

No.4 2014/05/07 23:46
匿名 ( N5vuSb )

病んでます。シフトから徐々に外していき辞めるようにもっていくのも時間の問題。

No.5 2014/05/08 00:12
mimi ( 20代 ♀ H7bFl )

主です。みなさんご意見ありがとうございます。
店長もこの事実は知っていますが
人が足りない為、やめさせたくないと言っています。人がいないとシフトが作れなく、店長の更に上の上司にシフトを提出できないから、たとえ使えない人でもやめさせたくないらしいです。
だからクビになることは当分ないと思います。。
この店もこの店で問題ですかね。。。