小さい商社の考え方

レス4 HIT数 1991 あ+ あ-

かずくん（ 40代 ♂ RFxdm ）
2011/04/28 08:17(更新日時)

再就職で派遣として小さい商社の配送運転手で入ったけど、事実3日でクビきられました。3日なんてまだそこのやり方の状況把握がわからなくて、ただ一方的にあいさつが無い、相手先でもあいさつしているか、分からない？だけでクビ？
そんな因縁の付け方するなら自社の営業の人間に差した方が効率性がいいと思うけど、自分の考え方おかしいですか？
間違いとは思わないですが、いくら小さい商社からの金の流れでも派遣として使われる身だったけど、なんか納得いかなくて

共感！0

タグ

No.1582345　2011/04/28 01:30(スレ作成日時)

新しいレスの受付は終了しました

ウォッチリストに追加

投稿順

新着順

付箋

No.1 2011/04/28 02:24
名無し1

主さんが会社で挨拶していないということは事実ですか❓

それが本当ならばうちの会社にそのような方は来て欲しくはありません。派遣なら尚更です。

しかし大企業だろうが中小企業だろうがその切り方は法に反しているかと思いますので派遣会社に相談ですよね💦

共感0

No.2 2011/04/28 04:22
名無し2

挨拶は基本です

派遣だろうが配送なら取引先の人とのコミュニケーションが取れない人間はある意味、会社に損害を与えます

したがって３日で判断した会社は賢い会社と言えます。

主さんが会社の利益に貢献するつもりで仕事をしていたなら…

こんな結果にはならなかったはずです

次の職場で同じ失敗はしないでね