会社が…✨✨

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社会人（ ♀ ）
2010/09/04 08:58(更新日時)

会社の事で💦自営で営業所ができ6年目だそうです。いろいろあって監督署へ相談しに行ったとき監督署で「別件で調査するところでした。無理矢理に働かせて、きちんとした給料を払っていないし社員へ対して扱いが酷い！詐欺のようなものです！何十回と指導をしてきましたが改善する気もない！もう改善などの話しではありません！内容など一切いえませんが会社がどうなるかは12月か1月になればわかります。納得がいく結果になると思いますので今は我慢してください！相談や賃金の請求などは受けつけますので、ご了解ください」と言われました☝いったい何が起きるのか気になってしまいます💡営業停止とか…👻そうなれば、辞めれるし嬉しいですが✨いままで、理由があり退職を届けた人には必ず残り賃金を未払いしているし💧請求すると「辞める人間に金はやらない」とか…何もしていない社員を調停裁判を申し込み訴えたり☝(裁判所が社長の金ほしさか、逆ギレと確信し強制終了しました)そういった事すべて監督署へ訴えがあったようです💧これは、かなりヤバイのでは❓どーなってしまうのか✨ブラック企業などに入ってしまい会社がどうなるかわからないなんて経験ある方いますか❓

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No.1145512　2009/10/21 22:06(スレ作成日時)

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No.1 2009/10/21 22:33
匿名さん1 ( ♀ )

ごめんなさい💦
文章の意味があまり分かりません💦

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No.2 2010/01/30 05:48
行家 ( 30代 ♀ upb40 )

そういう会社は存在する価値なし！

通常は経営者と従業員が話しあい等労使協定を結び改善していくのですが社員が辞めていったら潰れるしかないでしょう！

本気で会社を存続させたいならとりあえず従業員は団結して本気で改善しなければダメです。

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No.3 2010/06/05 12:01
匿名3

千葉にあるキャ◯テッ○株式会社はかなりヤバイです。

時給８００円の募集にもかかわらず、実際には３ヶ月は７５０円
。しかも長い期間働きやっと８００円になっても、入院等の事情であっても、また７５０円からのやりなおし。
更に悪どい事に、給与明細に書かれている皆勤手当は計算してみると、基本給から皆勤手当を引いた分を載せているだけ。
つまり、皆勤手当含めた総額が基本給と言うこと。

さらに休みや勤務時間はシフト表を事前に提出となっていますが、事前にはもらえません。
くれと言っても、明日あげる、明日あげるといい続け結果、提出期限切れ。

挙げ句に会社で組まれた予定表は夜間募集で入ったのに平気で昼勤に変わっている。

抗議すれば、『君らの予定等知らない。君らは例え休みのシフトでも出る義務があるんだ！！』と逆ギレ。
ブラック企業というよりほとんど犯罪企業です。

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No.4 2010/09/04 00:48
匿名3

>> 3 追記です。

この会社、株式会社なのに雇用保険の届け出さえ無いことがわかりました。

勿論、労災なんて有りません。
社員は一本何を生き甲斐に働いて居るのでしょうか？

遣り甲斐も希望も無いから、立場の弱いアルバイトやパートさん派遣さん達を虐めてウサを晴らしてるだけとしか思えません。

が、やはり自分的にはこの会社の社員には同情は出来ません。

何故なら、派遣さんを毎日呼ぶということは、『自分達がカス扱いしている派遣さん達の手を借りなければ、日々の仕事も満足にこなせない程社員の能力が低い』ということだからです。

こんな、だらしのない事をやっておきながら、恥ずかしげもなく、一丁前に社会人っぽい事を言っている。

ここで私は思ったのですが、ブラック企業とはトップや役員達だけでの責任だけでなく、自分の能力の低さをも認められない心の弱い臆病者達が集まった集団心理が産み出した産物のように思います。