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社会人
15/04/20 17:44(更新日時)

バイトは普通は職歴に書きませんか?
フルタイムで3年以上働いていました。
書くとしたら(アルバイト)をつけないとダメですか?
面接できかれたときに答えるのではダメですか?

No.2199880 15/03/25 17:40(スレ作成日時)

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No.1 15/03/25 17:50
名無し1 

短期間のバイトをとっかえひっかえでいくつもやっていたのなら印象も人それぞれに思いますが、バイトでも職歴に書くものだと思います。
履歴を見て、興味あれば前職の事も聞いてくるでしょうし。


No.2 15/03/25 18:37
名無し2 

バイトでも書きますよ

書かなかったら、その期間を無職と勘違いされて印象悪くなるし

No.3 15/03/25 19:08
社会人0 

>> 2 (アルバイト)は書かないとダメですか?

No.4 15/03/25 19:45
名無し1 

逆にアルバイトを書きたくない理由は?

面接時間限りがあるから、面接官が勝手にこの期間はおそらく無職だったんだなw
とか思われるの嫌じゃないですか?

落とされる要素は出来るだけ排除しておきたいと思うのですが、主さんのバイト期間はデメリットになる内容なのでしょうか。

No.5 15/03/25 19:47
社会人 

>> 4 正社員に比べると簡単な仕事だから正社員より印象悪くなりそうだからです。
無職よりマシですが

No.6 15/03/25 21:38
通行人6 

書かなくてもいいですよ。
普通に○○入社とかで大丈夫です。
聞かれたら答えたらいいです。

No.7 15/03/25 21:46
社会人 

社会保険の手続きでわかりますか?
国民年金?正社員なら厚生年金じゃないの?って

No.8 15/03/26 00:08
名無し8 

私も職歴がバイトや非常勤だけです

履歴書に職歴全部書くけど(アルバイト)は書きません
自分からアルバイトだったと言わないし、今までの面接では正社員かより辞めた理由を気にする所の方が多かった

No.9 15/03/26 00:20
社会人 

>> 8 何歳で転職回数はいくつぐらいありますか?

No.10 15/03/26 00:23
匿名10 

アルバイトの期間は書きません。
正社員だった期間のみ記入します。
面接の時に空白の数年間について、必ず聞かれるはずです。その時に答えれば良いのです。

  • << 12 もう3年以上続けています。 空白がこんなにあるのは痛いです

No.11 15/03/26 00:37
匿名11 

人事担当しています。
無職よりアルバイトをしていたほうが好印象。

必ず記入しましょう

  • << 13 バイトなので補助的な仕事です。簡単な仕事です
  • << 16 正社員と思って採用したのに、後からアルバイトでしたって言ったら解雇になりますか?

No.12 15/03/26 00:57
社会人 

>> 10 アルバイトの期間は書きません。 正社員だった期間のみ記入します。 面接の時に空白の数年間について、必ず聞かれるはずです。その時に答えれば… もう3年以上続けています。
空白がこんなにあるのは痛いです

No.13 15/03/26 02:40
社会人 

>> 11 人事担当しています。 無職よりアルバイトをしていたほうが好印象。 必ず記入しましょう バイトなので補助的な仕事です。簡単な仕事です

No.14 15/03/26 02:43
通行人6 

空白の時間、何をしてたか人によって聞かれない事もありますし、書類選考ありだったら書いた方がいいですよね。
保険が分かるのかは私は知りませんが、すべての仕事の正規雇用が正社員ではないですし、会社にとって雇用形態ってそんなに気にしてないと思います。私は面接の時に一つ一つこれは正社員ですか?とか聞かれたことないし、今までに何をしてきてて、何が出来るかです。
まぁ私は正社員歴4か月くらいしかないので書くしかないんですがね。

No.15 15/03/26 06:17
名無し15 

空白だとニート。
学生卒業した年から年金調べればわかるよ。
バイト転々なんだね。
仕方ない。自己責任。

  • << 17 正社員でも国保の会社もありますから、 年金を見たところで判断つきません。 正社員だと思ったから…違ったから取り消しありません。 簡単なバイトでも立派な職歴です。 嘘をつくのは構わない。 ただ、なんだか勘違いしてるようだけど、 学歴や職歴なんかどうでもいいんです。 採用する際におまけでみるとこですから。 8割以上は主の人間性ややる気をみて採用してますから。 嘘をつくなら、墓穴を絶対にほらないでやってくださいね。 お礼をみてる限り墓穴を掘るタイブ、 なら、正直になったほうが採用されますよ。 後はハキハキ堂々としてくださいね。

No.16 15/03/26 18:43
社会人 

>> 11 人事担当しています。 無職よりアルバイトをしていたほうが好印象。 必ず記入しましょう 正社員と思って採用したのに、後からアルバイトでしたって言ったら解雇になりますか?

No.17 15/03/26 21:31
匿名11 

>> 15 空白だとニート。 学生卒業した年から年金調べればわかるよ。 バイト転々なんだね。 仕方ない。自己責任。 正社員でも国保の会社もありますから、
年金を見たところで判断つきません。

正社員だと思ったから…違ったから取り消しありません。
簡単なバイトでも立派な職歴です。


嘘をつくのは構わない。
ただ、なんだか勘違いしてるようだけど、
学歴や職歴なんかどうでもいいんです。

採用する際におまけでみるとこですから。

8割以上は主の人間性ややる気をみて採用してますから。

嘘をつくなら、墓穴を絶対にほらないでやってくださいね。


お礼をみてる限り墓穴を掘るタイブ、
なら、正直になったほうが採用されますよ。


後はハキハキ堂々としてくださいね。

No.18 15/03/26 21:41
社会人 

>> 17 レスありがとうございます。バイトなのは事実だし自分が悪いんです。面接で触れないわけにはいかないかなと。自分も嘘や隠し事は苦手な性分ですし。

No.19 15/03/27 02:44
社会人 

5年ほどやっているので長期です。
(アルバイト)は要りませんか?
正社員とアルバイトでは仕事内容や責任が全然違うと思いますが

No.20 15/03/27 21:28
匿名11 

5年もやっていれば立派な職歴です。
得にアルバイトと記載する必要性はありません。


社員かアルバイトかというのはしいて問題ではありませんよ。

役職者以上の正社員の面接意外は。

No.21 15/03/28 00:33
社会人 

レスありがとうございます。
面接予定はお堅い所ですが、平社員なら問題ないんですね

No.22 15/03/28 13:16
匿名11 

平ならたいして期待してないからね。
大丈夫ですよ

No.23 15/04/20 17:22
匿名23 

主さんがどんな仕事に就きたいかにもよりますよ、アルバイトを書くのは。
例えば、接客業の正社員なら、接客業のアルバイト経験は強みです。
もちろん、事務職希望なら、事務のアルバイトもちゃんと経験になりますから。
空白期間が長いと、じゃああなたは何をしていたのと聞かれますから、聞かれたら聞かれたで、それに対する答えは用意しておく必要がありますけどね。
でも、大抵の会社では、前職がいちいち正社員かどうか、前の会社に確認なんかしませんから、ご心配なく。
要は本人のやる気次第なので、バイト経験しかないからと、片っ端から落とされることはありません。

No.24 15/04/20 17:44
名無し24 

世の中には正社員でも能率給のみ、社保、そのなーんも無し…てとこ沢山あります。
そんなとこにいた自分が恥ずかしい。
会社には行っている、だけど、書類上は『なーんも無し』書けない!
ブラックで検索したら、あの連中、まだ悪徳業やっていました。

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