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おしゃべり好きさん
23/07/27 22:36(更新日時)

質問です私は現在高3の女です
私は一ヶ月前某コンビニバイト勤務中に体調が悪くなり早退させていただきたいと言ったらマネージャーに本当に迷惑もう、帰って良いですからって言われ親が怒り、バイトを辞めたのですが今日が最後の給料日だったと言うこともありコンビニに出向いたのですが、そこで店長に無断欠勤は法律違反ですので辞めてくださいと言われカチンと来てしまい
店長に向かって今までのマネージャー(店長の奥さん)にされてきたパワハラのことについてを店長に大声で怒鳴りぎみで言い合ってしまいそのあと、店長に無断欠勤なので、この、バインダーにサインを書いてくださいと言われ書いて給料を貰い、帰ったのですが、帰った後に何故私は無断欠勤でも無いのに書かれたのかと腹が立ってしまい。電話でバイト?のかたにその事を言ってしまいました。その後にやり過ぎてしまった。事をさらに大きくしてしまったと心配になってしまい今に至るのですが、これは店側に私は訴えられて高校とかも退学にさせられるでしょうか?教えてくださいちなみに明日取り敢えず電話は来るらしいのですが、怖くなり電話番号をブロックしたので母親の電話番号に掛けてくると思います

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No.3841939 23/07/27 22:10(スレ作成日時)

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No.1 23/07/27 22:14
匿名さん1 ( ♀ )

無断欠勤は辞めて下さいって言われた時、無断欠勤してませんって言わなかったんですか❓

  • << 3 言いました

No.2 23/07/27 22:17
匿名さん2 

「ブラックバイトユニオン 地名」で検索しましょう。

No.3 23/07/27 22:18
おしゃべり好きさん0 

>> 1 無断欠勤は辞めて下さいって言われた時、無断欠勤してませんって言わなかったんですか❓ 言いました

No.4 23/07/27 22:36
おしゃべり好きさん4 

勤務中ということはある程度働いてということですよね?
無断欠勤には当たらないのに、マネージャーがそういったのでしょうか?

コンビニの上の人に報告して当然の事体です。
気にすることは無いし雇用に関する法律違反をしているのはコンビニ側です。
その上で虚偽であなたを脅しています。

犯罪を犯しているのは店長とマネージャーアであってあなたではありません。
安心してください。
出るところに出れば慰謝料を取れる可能性がある話だと思いますよ。

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