これはパワハラでしょうか？

Question

職場で上司から無視されています。
1日の大半する事がありません。
言われた仕事をこなそうと、
上司を通さず（結局無視されるので）仕事をしたら
全員が見れるチャットアプリ上で、
「他の人は時間がないぐらい忙しく、他の人の仕事を増やすようなやり方をせず空気を読んでください。その件はこちらですでに対応済ですし、あなたのやり方では他の人の仕事を増やすだけです」
と言うようなことを言われました。

報告もしてもらえないので、
どうなってるのかわからないが、
自分が担当の仕事がいくつかあり、
全部こんな感じで返されます。

これはパワハラですか？

通りすがりさん2 · Answer

会社にそんな相談をする所とか目安箱みたいな事が無いのですか?

パワハラだと思いますよ。

誰か、会社で話をする同僚とか友達は、居ないのですか。

匿名さん · Answer

完全にパワハラですね。

しかもそんなチャットアプリ上にそんな見事な証拠残すとか主さん舐められてますね。

辞めさせたいのでしょうね。だから主さんから辞めたいって言わせるための行為だと思いますよ。

その手の画面はスクショしましょう。そして相談に行くのは労基ではなくて弁護士さんです。

弁護士さんから労基になると労基は経営指導では済まなくなるので。

主さんが直接労基に駆け込むと上手くいったところで経営指導止まりなのですよ。

上手く行けばそのスクショ日時以降に対しての損害賠償請求が出来ることもあります。

1番良いのは主さんが心療内科でも相談し、通院してると精神障害に対する慰謝料請求も出来ますね。そうなると請求対象日時がかなり遡れると思いますよ。

これはパワハラでしょうか？

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