とにかく人の話を聞かない上司

レス2 HIT数 383 あ+ あ-


2022/01/22 12:30(更新日時)

話を聞かないバカ上司について

とにかく人の話を聞きません。
仕事で話があると切り出しても『その前に…』と人の話の前に話したがる。
話が途中でも人の話をさえぎり『つまり◯◯という事だろう…』と、とんちんかんな話をしだして、それではなくとまた最初から説明をしなければならない。

最初からそのような人間で誰に対してもそのような傾向はありますが、私に対しては特にひどいです。

年下、部下、身分が格下、そのような事に特にこだわりが自分より強く強いものには弱く、弱いものには強いという人間性です。

そのような格下の人間が話をすると他の人には30秒で説明が出来る話でも3分以上かかる場合もありうんざりします。
こちらもうんざりしますが上司もイライラしてきて、何故か私が悪い!という結論になる事も多々あります。

年下、部下、身分が格下+悪い奴とさらに悪循環です。

部下になり8年目、今までいろいろ試しました。

言い方、タイミング、顔色を伺う、紙に書いて渡すなど。
いずれもダメで私なりの結論は上司は年下、部下、身分が格下の奴の話は最初から聞く耳を持たないです。

最近では仕事で言いたい事は言ってもしょうがない(聞かない)から言わない。
言わないとマズイ事も10個あるうち1か2言うか言わないか。

そのような感じです。

その件で上にも相談したり苦情を言った事がありますがその時は解決するものの、当然上司は面白くなくさらに風当たりが強くなります。

そのような人間はどのように接したらいいですか??

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No.3459107 (スレ作成日時)

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No.1

上司の身の回りや服装。乱れてることないですか?

軽微な発達障害の匂いがします。

ADHDと自閉スペクトラムの併せ技。

ググってみてください。

No.2

文章を読む限りでは話す時にまどろっこしい話し方してる印象
もしそうだとしたら上司の気持ちも多少わかります
業務連絡は伝えたい事を簡潔に述べるのがマナーです

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