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対人恐怖症って、ただの口実? 甘え病ですか

No.7 22/10/13 11:25
社会人さん0
あ+あ-

≫6

ありがとうございます。
気持ちにゆとりを持ちたいのは山々ですが、
当社は原則としてリモートは認めていません。
リモートでは出来ないことが多いからです。

つまり、当該社員がリモートをするためには、出社している人間のフォローが必要になります。

ですから、本当にリモートでないと難しい体調でないのなら、我慢してもらう必要があります。

それこそ、「苦手な人とは嫌だ」くらいのことを対人恐怖症などと言ってるとしたら、許されません。そんなことは、私も他の社員も、そして世の中大勢が耐えていることです。

仮にパワハラやイジメだとすれば、それはそれとして対応すべきと考えます。

当人がたまに出社した時の様子が、側から見れば元気そのもの、異常なしなので、「対人恐怖症ってなんだろう」となっています。

ただし、メンタル疾患が外からは分かりづらいことはよく知っています。
かくいう私も、強迫性障害・パニック障害だからです。私はリモートはしていませんが。

理解はしてあげたいと思います。


その他の回答者さんもありがとうございました

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