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日給制の職人なのですが…

No.23　20/08/01 00:50
通りすがり ( ♀ JXC36 ) あ+あ-

個人で加入出来る労働組合あるので
加入しましょう。

個人事業主だと思います。
たぶん社員の雇用じゃないです。
(全く会社側の負う責任が違うんです)

雇用保険とかもかけた方がいいし、国保の+αの掛金のもかけた方が良いよ。

主人の前の親方が、社員じゃなく個人事業主との契約ですって、確定申告とかしてて、ひどい目にあいまして
(給料から引いてたお金とか、税金納めなかったり、無茶苦茶だった。まぁ、本人も分かってなかったみたいなんだけど、で、全て家が納めてないことに・・・国保も健保も高いし、通常なら立て替えた経費も精算して戻るし、発注元に請求するものなのに被せられて自費に)

今は、親方から独立して、息子さんが会社にして色々整えてくれて本当に助かってます。

雇われは、色々守られてて本当に助かります。
しゃちょーすごいです。

主さんの旦那さんも、ハッキリさせて、色々入りましょう。

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