どう扱えばいい?
最近転職して、中途採用だけど増員での求人だったので、同期が数人います。
その内の1人で20代前半の女性ですが、とにかく負けん気が強くて、自信過剰で、自分が一番じゃなきゃイヤみたいだけど、だからこそそこに引いてしまった、年齢も性格も似ていて気が合うもう1人の同期と私が仲がいいのと、たぶん自分が得意としているスキルが、経験的に私より下だったのが気に喰わないみたいで、敵視されてるようです。
仲のいい同期も、時によって敵視されてるようです。
対象は同性だけみたいで、後の男性の同期はノーマークです。
でも同性である私ともう1人は敵視されてるけど、それがバレないようにと思ってなのか、いちいち大袈裟に褒めて来たりして、それも鬱陶しくて面倒くさいです。
私も仲のいい同期も40代で、若いのねと思うところもあるので、とりあえず気付かないフリで当たり障りなく振る舞ってはいるけど、これが続くのかと思うと気が重いです。
こういうタイプは当たり障りなくおだて上げておくしかないんでしょうか?
目つきがヤバくて執念深そうで、下手にケンカ売るのは怖いです。
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>> 2
ありがとうございます。
たぶん若いからというだけじゃないと思います。
例えば私はこんなに鬼嫁なのにこんなに愛されてるだとか、何かと褒めろとばかりにやけに謙遜しながら自慢したりしますが、その自慢話しの内容が過激です。
会社はその子以外は温かい雰囲気で、社員を大切にしてくれていてノビノビ仕事が出来るので、そこまで自分を誇示する必要はないと思うのですが、自信過剰なのか、自信のなさの裏返しなのか、若いからと見逃せない程、酷いです。
執念深い性格が現れてるのか蛇のような目つきで、嫉妬されることも含めて、恨みを買ってはいけないと危険信号を感じてます。
すいません。ただの愚痴になってしまいましたね。
でも当たらず障らずしかないでしょうかね。
- << 6 若いからって見逃せないって 言ってるんだから嫌われようが何されようがガッツンとハッキリ言うしかないよ! 段々その子の悪口に成ってるけどストレスは少し軽減されましたか? もし、言えないなら上司に相談するしかないでしょうね!
>> 6
ありがとうございます。
ほんとですね。これじゃただの悪口ですね。
いい歳してお恥ずかしいですが、悪業を晒してやったぜという、情けないストレス発散ですね。
でもこんなので解決するわけないですね。
ガツンと言っていただいて、なぜかスカッとしました。
小心者なので、いざその子を前にした時にちゃんと言えるか分からないけど、ウダウダ言ってないでハッキリ言おうと思えました。
ただハッキリ言うとして、他の人にバレて自分の評価を下げたくないのか、やたら謙遜しながら自慢して自分が上だと誇示して来たり、反対に嫌味な程に褒めて来てあんたが下だと誇示して来たり、私が気に喰わないともう1人の同期にベッタリで、もう1人の同期が気に喰わないと私にベッタリとか、面倒くさくてイライラするような攻撃をして来て指摘しずらい場合に、何て言えばいいと思いますか?
この際正直に書いてしまいますが、恐らくその子は容姿で虐げられて来て性格が歪んだタイプで、私は若い頃はチヤホヤされて来たし、たぶんもう1人の同期も同じだと思うので、そういう匂いを嗅ぎ付けて敵視されてるんだと感じてます。
適当にあしらうしかない。
人がしてくる行動考えを変えるなんて無理。
気の強い人なら喧嘩売ったり、嫌味の1つも言い返せるんだろうけど主さん小心者なんでしょ?またいってらって思うしかないよ
- << 13 ありがとうございます。 確かに人を変える事は出来ませんね。 小心者というのもありますけど、その子を除けば本当に良い雰囲気なので、それを壊したくないという気持ちもあって、言えずにいました。 絶対に自分が一番という感じなので、何か言えば何百倍も言い返してくるのが目に見えています。 なのでそれを黙らせられるぐらい完全に勝利できるように話しを持って行けるなら、言い返すのもいいかもと思いましたが、指摘しずらいので何て言えばいいか分かりません。 適当にあしらうしかないのでしょうか。
>> 10
適当にあしらうしかない。
人がしてくる行動考えを変えるなんて無理。
気の強い人なら喧嘩売ったり、嫌味の1つも言い返せるんだろうけ…
ありがとうございます。
確かに人を変える事は出来ませんね。
小心者というのもありますけど、その子を除けば本当に良い雰囲気なので、それを壊したくないという気持ちもあって、言えずにいました。
絶対に自分が一番という感じなので、何か言えば何百倍も言い返してくるのが目に見えています。
なのでそれを黙らせられるぐらい完全に勝利できるように話しを持って行けるなら、言い返すのもいいかもと思いましたが、指摘しずらいので何て言えばいいか分かりません。
適当にあしらうしかないのでしょうか。
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