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仕事ができれば性格関係なく雇うのでしょうか

No.1 24/02/11 21:11
マトイユウ ( WQ00Sb )
あ+あ-

正当な理由がない限り、人を解雇することは違法になります。
「性格が悪い」だけでは、この正当な理由には残念ながら入らないのです。
何故なら主観的で、客観的ではないからです。

この正当な理由としては例えば、他の職員に危害を加える、犯罪を起こす、勤務態度に問題を起こす等でしたら、解雇する理由になります。

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