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転職について　子持ちの方教えて下さい

No.1　21/04/15 16:37
匿名さん1 あ+あ-

ごめんなさい私は子持ちではありませんが主婦さんと働いてきた事が多く、また自慢にもなりませんがフリーターで様々な職場を見て経験した為に少しだけ。

備考欄にどう書くつもりでおられますか？

そこら辺が分からないのですが、備考欄に『子どもが小さいので〜』とあまり長く書くより面接で直接きちんと話すべきだと思います。質問はありますか？の時とか

学校行事なら予定として事前にわかってるはずなので、もし固定のシフト等でしたら行事の曜日によっては休みを代わってもらわないといけなくなることもあります、とか。
休みを貰うことがある、とか早退する事がある、だけじゃイメージ下がりますから、代わりに入ってくれる人は自分で探す、とか、休んだらその代わり他の日に出る、とかいうのがあればそれもアピールしたらいいかなと思います（出来ない事をやりますと言うのは駄目ですけど）
求人内容によるのでなんとも言えないですけど、備考欄に書くのも良いですが書いて終わりではなく主様の言葉で伝えないと後々双方で思い違いがあった…とかになると困りますよ。

余談ですが私個人的にはですが主婦の方が急に休むとか今までもありましたけど、全然気にしなかったです。仕方ないよなあ、お母さん大変だよなあ、て思ってました。当欠ばっかとかは流石にうーん…てなりますが…見つけるの大変と思いますけど頑張って下さいね