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嘘は一切言ってないんだけど…(長文注意)

No.13 16/11/05 05:45
通行人
あ+あ-

≫12

1さん、このような相談に
親身なレスをいただきありがとうございます

自分は無価値なのかと、今 夜勤の帰り道で考えていた時のレスだったので
本当にありがたく、少し涙が出てしまいました


若い女性が入る時に、社員さんに言われた
「状況が変わるまで耐えて」という言葉に対して、社員さんに伝えたのは

「少ない夜勤の人員の中で揉まれるのは~(以下略)」
と書いた文言そのままです

聞き手によっては、私が反対しているように捉えられるだろうと思い
簡潔に【反対】という表現を使いました
(実際に、過去の遺恨を鑑みると、心の中では大反対でしたし…)

今日、私のいた部署に
新人の男性が入って来ました

そして私が日頃やっている仕事を
今日は社員さんが先回りしてやっていました

更に、会社で停める駐車場の変更がありましたが、私が割り振られた場所は
日勤の方が停めている番号の駐車場でした

日勤の方が帰らないと、夜勤の人間は駐車出来ない場所です

昨日派遣の担当者に
【今週始めに日勤変更、もしくは退職の話を申し出ていた件に進展は?】と問合せた所、非常にそっけないメールで
【シフトの調整と、事実と状況の確認がある為、今週中は待って欲しいそうです】
とだけ返ってきましたが
社内から私には、事の顛末の事実確認は一切ありませんでした

(派遣担当者は
今週始めには、それを分かっていたのに
私が聞くまで、返答の内容を教えていただけませんでした)


という事を考えると、私が日勤に替わる可能性は極めて低く、現在の部署異動も無かった

更に新しい人材が入ったのを考えると
恐らく私がクビになる可能性があり
派遣担当者も、それを知っているのかな…という気がします

6さんが仰いましたように
【短期間で、数人を異動にする人】
という認識で、会社も派遣担当者も落ち着いたのかも知れません
(ちなみに派遣担当者には、一度も会った事はありません)

さすがに無断欠勤はしませんが
ある意味、皆の総意であろう
【自主退職】にするのが、この話の結末なのかとおもいますし、もうどうでも良くなってきました

そもそも、自分しか見聞きしていない
自分しかされていない事を話しても
全く意味が無いと学習しました







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