子供の話ばかりの職場
病気を患い、体力的に自信がなく、フルタイムでは無く、パート勤務での仕事復帰をしました。
パートで働くのは初めてです。
職場の人達は年齢はバラバラですが、子ありで、休憩等は子供の話ばかりです。
子供がいれば子供の話ばかりになってしまうのも仕方ないし、子なしの私に気を使ってなんて言えないしおこがましいので、いつも聞き役に徹していました。パートはどこへ行っても同じだとも思いましたし。
それから数ヶ月後、友達や義母や母親に職場の話題を話すと、皆口を揃えて、「私の職場は子供の話はあまりしない。子供がいない人でも話せる当たり障りの無い話をすべき」と言っています。
私はパート仲間全員一緒に昼休みを取るのですが、母親や友達は全員一緒には取らないようです。だからかなとも思ったり・・・
やっぱり私の職場はちょっと過剰に話をしすぎの職場なのでしょうか?
正直、子供ばかりの話にストレスもあり、悩んでいます。
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私も病気で子供が出来なくなりました。
職場はフルタイムで仕事してます。ほとんどが既婚者で子供、孫の話ばかりです。
ずっとそんな感じでした。
うちの妹も子供ができず、姉妹で親不孝ものですが、親もあまり気にしてませんね。
家族が気にしてたら気になるの分かります。
あまり気にしないでみたらいかかでしょうか?
- << 54 レスありがとうございます。 私にも兄弟(義理含む)はいますが甥姪がいません。 子供の出来ない私に義父は「女じゃない」等、色々言われた経験があります。夫にも問題はありましたが認めない義父でした。 それと、すみません。実は私には実母は他界しています。フェイクしていました。 実親はいません。
今は結婚するのが遅い人も多い時代。好きな人と結婚しても、子供がほしくてもできない人も結構いると思う。子供を持つ人達にとっては子供の一挙一動が自慢であり悩みでもあるだろうけれど、子供が出来なくて悩む人にとって、毎日のように聞かされる我が子話は苦痛でしかない。
子育ては大変なことだから、他に趣味なども余暇がなかったりして、子持ちにとって子供話が唯一の話題になってしまうのは仕方ないかもしれないけど。要するに子持ちと子無しは毎日一緒に休憩してもお互い苦痛にしかならないってことかも。
- << 68 レスありがとうございます。 小さな子供がいる方はテレビも見る時間も無いと思うので、どうしても話題の中心が子供になってしまうのは仕方ないと思います。 私の職場は小学生の子供を持つ方もいますが、高校生以上、むしろ社会人や結婚して巣立っている子供がいる方がほとんどです。でも子供の話ばかりです。 子供もいなくなり、夫も残業で遅く、夕飯を作らなくていいらしく、私が料理の話をしても「夫婦2人でもちゃんと作るんだ。偉いね。私なんてもう作らないわ」「わかるわかる!惣菜とコンビニだよね」で話は終了しちゃうので。
>> 65
今は結婚するのが遅い人も多い時代。好きな人と結婚しても、子供がほしくてもできない人も結構いると思う。子供を持つ人達にとっては子供の一挙一動が…
レスありがとうございます。
小さな子供がいる方はテレビも見る時間も無いと思うので、どうしても話題の中心が子供になってしまうのは仕方ないと思います。
私の職場は小学生の子供を持つ方もいますが、高校生以上、むしろ社会人や結婚して巣立っている子供がいる方がほとんどです。でも子供の話ばかりです。
子供もいなくなり、夫も残業で遅く、夕飯を作らなくていいらしく、私が料理の話をしても「夫婦2人でもちゃんと作るんだ。偉いね。私なんてもう作らないわ」「わかるわかる!惣菜とコンビニだよね」で話は終了しちゃうので。
>> 66
主さんの知り合いが言うことも、主さんの職場の環境もどちらもあり得るし正解はないですよ。
強いて言うなら別の感覚だからと言って話題の強制や規…
レスありがとうございます。
私は強制も規制もしていませんし、ましてや気を使うべきとも思っていませんし、レスしていないつもりです。
私がレスに書いているのは、もう少し違う観点からの考えです。
- << 78 主さんが子供の話ばかりつでストレスに感じたからといって、主さんの親族などが子供がいない人でも出来る話をすべきとか外野が強制や規制をする権限はありません。 それって軽い悪口ですよ。そんな不毛なことをするならそのグループに属さなければいいと思います。 また、主さんが強制しているとも規制しているともいっていません。 それに、気が合わなければ近づかなければいいと言う真っ当でシンプルなレスに学生かどうかなんて、ただの偏見です。仕事をしに行っているのかお話をしに行っているのかわからないような職場なのでしょうか。 スレを立てたからにはもう少し慎重な言葉の選び方をしたほうがいいですよ。 この問題は、的を得たレスがいくつつこうが主さんがああ言えばこう言う性格を直さないか限りは何も変わらないと思います。 もう少し大人になりましょうよ。
主って面倒くさいタイプ。
普通自分と合わない人だなって感じたら自ら寄って行かない と思う。なのに、主はわざわざ気の合わない人たちの所に寄って行って、一人でモヤモヤしてるだけのような気がします。会話の話題なんて人それぞれ。人間関係上手く築ける人はそんな所にこだわらないと思いますよ。
>> 35
レスありがとうございます。
そうですね、性格が悪いって事におさまるのかなと私も思います。
仕事の仕方をみていても、自分さえ良けれ…
新しく入ってきた人って、心細いだろうから私は話しかけますけどね。
職場とか趣味の場とか関係なく。
雰囲気良ければ自分から話しかけに行きますけど、やっぱり話しかけてもらうと嬉しいですよね。
仲良くなれば、仕事でも何でもスムーズになりますから、そういう意味でもわざわざ弾こうとする人の意がわかりません。
今まで築いてきた仲間や盛り上がってきた話題の方が大事!仲良くなりたいなら自分から入って来れば良いじゃん!って人もいるにはいますよね。
そういう人に限って、本当話しかけずらい空気プンプン出します。
わざとらしく背中向けたりとかw
入っていっても絶対内輪の話題変えないから結局わからなくて凄い居心地悪いし。
小学生かっ!って思います。
私は外に食べに行くようになりましたけど、上司から「昼休憩が別々だと見た目良くないし、仲良く出来たら仕事にも良いから一緒に食べてくれ。」と言われましたけど「そんなの重々承知ですし、今まで努力してきましたけど、弾こうとしてるのあちらなんであちらを説得して下さい。」って言いましたよ。
上司もまさか年上のおばさん達がそんな事してるとは思ってなかったようで驚いてました。
本当に世界が小さいおばさん達でした。
- << 76 レスありがとうございます。 わかります!私も同じ経験しました! 短期で入っていたパートさんなんですが、1通り質問攻めした後は知らんぷり。 パートさんが話しかけてもスルーで仕事もろくに教えようとはしなかったんです。 なんなんでしょうね?この仲間意識。
主さんてああ言えばこう言う人だね。
休憩中に個人プレイしたら嫌がらせ?
全て思い込みだよ。貴女の言動は人を不快にさせるんだと思う。
辞めるみたいだけどどこで勤めても同じ。またああだこうだ言うんじゃない?
仕事しに行ってね。
- << 77 レスありがとうございます。 私、ずっと個人プレーは出来ないとレスしていましたよ。理由を少し書いただけですよ? なにか理由をつけて文句を言いたいのは貴女のような気がします。 ちなみに仕事をちゃんとしていないのは子ありの歳上パートさん達です。午後お茶してくっちゃっべってるんで。本当に仕事してほしい。 パートだからと思っていましたが、レスを書いていくうちに変わりました。パートといえ仕事です。仕事が無ければ自分から探すくらいの気持ちでいないとと私は思います。
>> 75
主さんてああ言えばこう言う人だね。
休憩中に個人プレイしたら嫌がらせ?
全て思い込みだよ。貴女の言動は人を不快にさせるんだと思う。
辞…
レスありがとうございます。
私、ずっと個人プレーは出来ないとレスしていましたよ。理由を少し書いただけですよ?
なにか理由をつけて文句を言いたいのは貴女のような気がします。
ちなみに仕事をちゃんとしていないのは子ありの歳上パートさん達です。午後お茶してくっちゃっべってるんで。本当に仕事してほしい。
パートだからと思っていましたが、レスを書いていくうちに変わりました。パートといえ仕事です。仕事が無ければ自分から探すくらいの気持ちでいないとと私は思います。
>> 69
レスありがとうございます。
私は強制も規制もしていませんし、ましてや気を使うべきとも思っていませんし、レスしていないつもりです。
…
主さんが子供の話ばかりつでストレスに感じたからといって、主さんの親族などが子供がいない人でも出来る話をすべきとか外野が強制や規制をする権限はありません。
それって軽い悪口ですよ。そんな不毛なことをするならそのグループに属さなければいいと思います。
また、主さんが強制しているとも規制しているともいっていません。
それに、気が合わなければ近づかなければいいと言う真っ当でシンプルなレスに学生かどうかなんて、ただの偏見です。仕事をしに行っているのかお話をしに行っているのかわからないような職場なのでしょうか。
スレを立てたからにはもう少し慎重な言葉の選び方をしたほうがいいですよ。
この問題は、的を得たレスがいくつつこうが主さんがああ言えばこう言う性格を直さないか限りは何も変わらないと思います。
もう少し大人になりましょうよ。
- << 83 ヨコ失礼。 >そのグループに属さなければいいと思います。 離れられる環境ならとっくにしてるんじゃない?それが出来ない環境なんですよね?そこを言っていても問題解決にはならないんじゃない? そもそも会社って、独身や既婚もそうだけど、病気や不妊、中には子供が亡くなった人もいますよね。 シンママだっている。両親が他界している人もいれば、姑とうまくいってない人もいる。 不妊や子供な亡くなった人は子供の話が辛い人だっているし、ご主人と離婚した経験がある人は夫の話が辛い人だっている。 プライベートな話って、時には相手をものすごく傷つけている事もあると思うんです。 だから当たり障りのない会話って万能なんだと思う。興味のない話だったとしても、それで円滑な人間関係が築ける事が社会性なのではないでしょうか。 主さんは子供の話は聞いていて楽しいと言ってる。これってなかなか言えることじゃないと思う。十分子供のいる人に寄り添っていると私は感じます。 だから、子供のいる人達も、もう少し子供のいない人の気持ちとか理解してもいいんじゃないかなと思います。 話は元に戻るけど、グループから離れるという提案ではなくって、お互いが寄り添える話題作りを提供し合う方が平和的解決だと思いませんか?
私は2児の母です。
今は仕事をしていないですが、専業主婦でいてもパートをしていても、やっぱり子供とか旦那の話をよくしますよ。
主さんも子供を産むとわかると思いますが、母になると、1日の中で子供のことがほとんどになるわけです。
そうなると自然と、うちの子なんて〜って話になるんですよね。
昔パートしていた時、独身の人もいましたがほとんど既婚で子持ち。独身の人もわかる話をしていても、何かの話題から子供と話になってしまうんですよね。
みんな子供が大好きでそればかりになるんですよ…
- << 87 レスありがとうございます。 私は子供を産むことは出来ませんが、パートの人達の話を聞いていると、大変だなって事はわかります。 今年は例年より早くインフルが流行っているので、受験生のママさんは色々心配なんじゃないかなと・・・ ほんと想像することしか出来ませんが。 私の職場でも、気がつくと子供の話になってますね。
>> 78
主さんが子供の話ばかりつでストレスに感じたからといって、主さんの親族などが子供がいない人でも出来る話をすべきとか外野が強制や規制をする権限は…
ヨコ失礼。
>そのグループに属さなければいいと思います。
離れられる環境ならとっくにしてるんじゃない?それが出来ない環境なんですよね?そこを言っていても問題解決にはならないんじゃない?
そもそも会社って、独身や既婚もそうだけど、病気や不妊、中には子供が亡くなった人もいますよね。
シンママだっている。両親が他界している人もいれば、姑とうまくいってない人もいる。
不妊や子供な亡くなった人は子供の話が辛い人だっているし、ご主人と離婚した経験がある人は夫の話が辛い人だっている。
プライベートな話って、時には相手をものすごく傷つけている事もあると思うんです。
だから当たり障りのない会話って万能なんだと思う。興味のない話だったとしても、それで円滑な人間関係が築ける事が社会性なのではないでしょうか。
主さんは子供の話は聞いていて楽しいと言ってる。これってなかなか言えることじゃないと思う。十分子供のいる人に寄り添っていると私は感じます。
だから、子供のいる人達も、もう少し子供のいない人の気持ちとか理解してもいいんじゃないかなと思います。
話は元に戻るけど、グループから離れるという提案ではなくって、お互いが寄り添える話題作りを提供し合う方が平和的解決だと思いませんか?
- << 88 レスありがとうございます。 普段は楽しく話を聞いたりできますが、皆の妊娠中の話はさすがにキツかったです。 確かに知らず知らずのうちに人を傷つける事ってありますね。 私も気をつけようと思います。 参考になります。ありがとうございました。
- << 96 確かにそれがベストです。 けれどそれが出来る環境であれば主さんもこういったスレを立てないでしょうし、お互いが寄り添える話題作りの提供ができるような環境をつくろうとしない集団なら平和的解決は難しいでしょうね。 仮にそういった提案をして受け入れられればいいのですが、そのせいで関係がギスギスしたりする可能性もあります。 主さんは仕事に対しても真面目に取り組むタイプの方のようですが、他の方々の価値観や仕事へのありかたが合わないと結論がてている以上は事態の好転よりは現状維持でやり過ごすのが懸命だと思います。 私は子持ちですが、会社で子供の話はあまりしないのでその話ばかりが続けられることのほうが正直不思議です。 主さんと同じ価値観の方が現れるといいですね。
>私の職場は子供の話はあまりしない。子供がいない人でも話せる当たり障りの無い話をすべき
これ正論です。
でも、ここにレスしてくる子持ち主婦さんは本音と建前と悪口と捉えてしまう。
きっと生活の全てが子供一色で、子供の話以外出来ないのでしょう。子供以外興味が無くなってしまうのかもしれません。
だから当たり障りの無い話が出来ない。これを正当化しちゃうと自分を否定することになる。誰だって自分を否定なんてしたくないから正論から目を背けて、「子供の話が多くなるのは仕方が無い。嫌ならどこかへ行け。」という結論になってしまうんでしょう。
ここにスレしていても、主さんに共感してくれる人は少ないと思います。
- << 89 レスありがとうございます。 私も否定されるのは嫌だなって思います。 色々な価値観があって参考にはなりますが、やっぱり否定されるのは辛いです。
>> 83
ヨコ失礼。
>そのグループに属さなければいいと思います。
離れられる環境ならとっくにしてるんじゃない?それが出来ない環境なんで…
確かにそれがベストです。
けれどそれが出来る環境であれば主さんもこういったスレを立てないでしょうし、お互いが寄り添える話題作りの提供ができるような環境をつくろうとしない集団なら平和的解決は難しいでしょうね。
仮にそういった提案をして受け入れられればいいのですが、そのせいで関係がギスギスしたりする可能性もあります。
主さんは仕事に対しても真面目に取り組むタイプの方のようですが、他の方々の価値観や仕事へのありかたが合わないと結論がてている以上は事態の好転よりは現状維持でやり過ごすのが懸命だと思います。
私は子持ちですが、会社で子供の話はあまりしないのでその話ばかりが続けられることのほうが正直不思議です。
主さんと同じ価値観の方が現れるといいですね。
皆様、本当に色々ありがとうございました。
厳しい意見や励ましや共感等、私のために嬉しい気持ちでいます。
今の職場は子供のこともありますが、それだけではないと再確認できたこも私には良かったです。
本当にありがとうございました。
これにて失礼します。
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