友人に説得されましたが…

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名無し（ ♂ ）
2013/08/02 06:13(更新日時)

こんにちは

私は，３０代の身体障害者です

私は，利用者として
３年間勤めていた
授産施設を辞め
現在は，就職活動中です

履歴書の職歴の欄には
施設施設を利用する
以前正社員で１年半勤めていた
会社名だけを記入するように
しています

そのことを友人に
話したら
働いていたことには
変わらない事実なんだから
授産施設も職歴の欄に
記入したらいいのに
といいました

でも、
私が授産施設で頂いていた
給料は数千円でしたし
そもそも職員じゃなく
あくまでも利用者でしたし
記入するのは
おかしいと思うのですが

それでも
友人は，空欄よりはましだと
思うよ

お前が記入したくないなら
絶対口頭での説明は
したほうがいい
１番不味いのは
働いていないで
３年間過ごすことだけど
お前は３年間働いていたんだから
そのことは面接官に伝えたほうがいい
と言われたのですが

皆様なら伝えますかまたは
職歴に記入しますか
それともしませんか？

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No.1982434　2013/08/01 12:30(スレ作成日時)

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No.1 2013/08/01 12:52
名無し1

授産施設で働いていたと言う事は主さんに障害があるのですよね？
書かないのは隠す為ですか？
障害者枠雇用を希望ですか？そうであるなら、書いた方が良いのではないですか？

No.2 2013/08/01 13:39
社会人2

書かない

No.3 2013/08/01 15:09
匿名3 ( ♀ )

職務経歴書には記入すべきだと思います。

3年間ぼけっと過ごしていたわけじゃないということはアピールしなければなりません。

お金をもらわないボランティアだとしても、何かしらの活動をして充実した日々を過ごしていたことは、経験という財産です。

No.4 2013/08/02 06:13
名無し4

給料が１円でも入れば労働してるんだから、記入すれば良いのでは？

私の感覚だと授産施設に通って作業して、お金を貰う→登録制の仕事と同じ様な感覚なんだけど😃

仮に履歴書に書くのが間違ってるとしても、『非常識だ！』と怒られるレベルじゃないと思うし、『３年間何してたの？』より『３年間通所してたんだ？』の方が印象良いと思う。