妖怪仕事奪いババア
妖怪・仕事奪いババアがようやくひとつ、仕事を手離してくれた！
とはいえ何でもかんでも手を出したがり、忙しいからやるよと言っても急ぎの仕事はできる人がやるべき！だと。
わかったわかった、全部自分て対応して、できる人と思われたいのねーさすが貪欲ババア。
残業するほど忙しいんだから、何でもかんでも手を出すなよ。
金欲しさではなく○○○○スで働く自分が好きって感じだからよけい手に負えないわ。
タグに派遣とありますが、その女性と主さんは、派遣同士なんですか？
だとすると契約更新をかけて、必死なのかもしれませんね。
企業は少々変わった人でも、テキパキやれる人を残すと思いますし。
主さんが、その女性とは就業形態違うなら、見守っていても大丈夫ですけどね。
同じ就業形態なら、同じ時給でたくさん働いてくれて掃除までやる人がいたら、
「残すのは彼女一人でいいか」ってなる可能性もありますね。
少々変わってても、問題行動おこさなきゃOKで、時給なりのパフォーマンスだけを評価します。
- << 10 派遣同士です。 ただ、二人とも結婚して子どももいるし、契約終了になったところで生活はやっていけるので、契約更新をかけて必死ということはないと思います。 彼女は会社自体を気に入ってるので辞めたくないと思いますが、人手不足なので契約終了食まずありえないんですよね。。 ただ、仕事の成果をあげるのに必死さは感じます。 手伝おうとすると、頼まれた仕事の結果を出して評価を得たいから邪魔しないでくれと言われました。 彼女の働き方を見ていると、会社の利益よりも自分の満足のために働いているとしか思えず(時短なのに残業してるあたりも)、それを上司がどう評価するかですね。。
>> 8
タグに派遣とありますが、その女性と主さんは、派遣同士なんですか？
だとすると契約更新をかけて、必死なのかもしれませんね。
企業は少々変わ…
派遣同士です。
ただ、二人とも結婚して子どももいるし、契約終了になったところで生活はやっていけるので、契約更新をかけて必死ということはないと思います。
彼女は会社自体を気に入ってるので辞めたくないと思いますが、人手不足なので契約終了食まずありえないんですよね。。
ただ、仕事の成果をあげるのに必死さは感じます。
手伝おうとすると、頼まれた仕事の結果を出して評価を得たいから邪魔しないでくれと言われました。
彼女の働き方を見ていると、会社の利益よりも自分の満足のために働いているとしか思えず(時短なのに残業してるあたりも)、それを上司がどう評価するかですね。。
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